Teamleitung SAP Consulting & Development (all genders)

Teamleitung SAP Consulting & Development (all genders), Frankfurt am Main

Frankfurt am Main, Germany

Bonn, Dortmund, Essen, Frankfurt, Göttingen, Kiel, Köln, Münster, Paderborn, Rostock, Stralsund, Stuttgart, Walldorf

Als Teamleitung SAP Consulting & Development (alle Geschlechter) besetzt du eine der vielseitigsten Positionen bei adesso orange, die Management und operative Projektarbeit verbindet. Du bist Schlüsselspieler oder Schlüsselspielerin für unseren Unternehmenserfolg und baust mit uns dein Team auf, entwickelst es kontinuierlich weiter und führst es zum wirtschaftlichen Erfolg. Du arbeitest gern aktiv in unseren Kundenprojekten in einer passenden Rolle mit und entwickelst sowohl deine Kundenbeziehungen als auch unser adesso orange-Portfolio stetig weiter. Du hast Weitblick, erkennst frühzeitig neues Geschäftspotenzial, ergreifst die Initiative und bist bereit, mit uns gemeinsam weiteres Wachstum zu entwickeln.

Dein Aufgabengebiet im Einzelnen umfasst:

1. Alles im Blick: Du verfolgst den wirtschaftlichen Erfolg im Rahmen des adesso orange-Geschäftsmodells, insbesondere den Deckungsbeitrag.
2. Wachstum fördern: Umsetzung des adesso orange-Wachstumspfades durch Einstellung, Weiterentwicklung und Bindung deiner Mitarbeitenden.
3. Hands-on: Fachliche Mitarbeit in Projekten entsprechend deines Schwerpunkts, z.B. als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect.
4. Nah am Kunden: Ausbau und Betreuung unserer Kundenbeziehungen in deiner Region auf Basis des gesamten SAP-Portfolios.
5. Erfahrung in SAP: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin oder ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche Projekte erfolgreich geleitet.
6. Fachliche Expertise: Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse in Bereichen wie SAP FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur, Projektleitung oder Basis.
7. Teamleitung: Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams und besitzt die Fähigkeiten, engagierte Mitarbeitende zu finden, die unternehmerisch denken und handeln.
8. Führungsqualitäten: Deine Fähigkeiten als kompetente Führungskraft werden von deinem Team und den Projektteilnehmenden geschätzt, da du Teams zielorientiert und auf Basis von Motivation und Vertrauen leitest.
9. Netzwerk: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der SAP-Branche kannst du dieses gewinnbringend einsetzen.