Controller (m/w/d) - Mainz-Kastel, Germany

Nur für registrierte Mitglieder
Mainz
EUR 45.000 - 75.000
Jobbeschreibung

Controller (m/w/d) - Mainz-Kastel, Germany

Location: Mainz-Kastel, Peter-Sander-Str, Hesse, DE - Germany

Bei Arjo wissen wir, was uns bewegt. Für Menschen mit Mobilitätsproblemen gehen wir über uns hinaus. Wir nutzen jede Gelegenheit, um als Team zu arbeiten und zu wachsen, und sind stolz darauf, unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen. Klingt das nach etwas, das auch Dich bewegt?

Als Controller (w/m/d) für unsere verschiedenen Business Areas wirst Du zur wertvollen Unterstützung für unser Finance Team.

Was Dich erwartet:

  1. Planung, Vorbereitung und Durchführung von Reports und Auswertungen
  2. Ad-hoc-Analysen und Aufbereitung von Kennzahlen
  3. Entwicklung und Bereitstellung von Dashboards und Reports
  4. Budgetüberwachung
  5. Auf- und Ausbau der Managementberichtserstattung
  6. Erfolgsanalyse unserer Produkte und Dienstleistungen sowie die Maßnahmenbewertung entsprechend der KPI-Ziele
  7. Unterstützung bei der Budget- und Forecastplanung
  8. Unterstützung Capital, Rental & Service Controller
  9. Unterstützung reporting Cognos
  10. Verantwortlich für mehrere Bilanzkosten
  11. Mitarbeit bei Sonderaufgaben (Bestandsanalysen, Ad-hoc Aufgaben)

Das zeichnet Dich aus:

  1. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Supply Chain, Controlling oder vergleichbare Ausbildung
  2. Erste Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) in vergleichbarer Position
  3. Exzellente Kenntnisse in Excel und gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
  4. Kenntnisse in PowerBI und Infor (M3) wünschenswert
  5. Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  6. Selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsstil
  7. Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen

Was wir Dir bieten:

  1. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches, offenes Arbeitsklima
  2. Umfassende Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich und unsere Produkte
  3. Ein hybrides Basismodell auf Basis einer 38,5 Stundenwoche
  4. Leistungsgerechte Vergütung (inklusive 13. Gehalt und Bonuszahlung) sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
  5. Arbeitgeber geförderte Altersvorsorge
  6. Modernste Arbeitsmittel
  7. JobRad Leasing und Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits