Head of Development / Leiter Entwicklung (m/w/d)

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Referenz 16-221791

Für unseren Kunden - ein international etabliertes Produktionsunternehmen im Maschinenbau mit Sitz im Kreis Minden-Lübbecke - suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft im Bereich Entwicklung und Projektmanagement.

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für innovative Projekte, gestalten technische Lösungen aktiv mit und bringen Ihre Expertise in einem modernen, zukunftsorientierten Umfeld ein.

Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und bewerben Sie jetzt als Head of Development / Leiter Entwicklung (m/w/d).

Ihre Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten
• Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Betriebseigene Kantine
• Interne Freizeitangebote
• Internationales Arbeitsumfeld
  
  

Ihre Aufgaben

• Führung und Steuerung anspruchsvoller Entwicklungsprojekte im Bereich Maschinen- und Anlagenbau
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Produkte sowie Gestaltung innovativer Lösungen in Elektrotechnik, Steuerungssystemen und Automatisierung
• Auswahl und Implementierung von Steuerungskomponenten, elektrischen Bauteilen und Kommunikationsstandards
• Anpassung und Optimierung der Fernwartungslösung symmedia SP/1
• Realisierung von digitalen Vernetzungen nach Industrie 4.0 inklusive Integration in Kundensysteme
• Aufbau und Pflege moderner IT-Sicherheitsmaßnahmen unter Berücksichtigung aktueller Normen und Richtlinien
• Definition von technischen Schwerpunkten gemeinsam mit der Geschäftsleitung
• Proaktive Beobachtung neuer Technologien und kontinuierliche Verbesserung der eingesetzten Entwicklungsmethoden
  
  

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in Elektrotechnik, Automatisierung, Mechatronik oder Maschinenbau
• Umfangreiche Leitungserfahrung in der Produktentwicklung sowie versierte Kenntnisse im Projektmanagement
• Praxis in der elektrischen Konstruktion, Programmierung von Steuerungen oder Softwareentwicklung
• Sicherer Umgang mit Automatisierungssoftware wie Siemens TIA/Scout, WinCC und Beckhoff TwinCat sowie mit objektorientierten Programmiersprachen
• Erfahrung mit Schnittstellen, Protokollen zur Datenübertragung und Tools zur Versionskontrolle
• Betriebswirtschaftliche Kompetenz, ausgeprägte Planungsfähigkeiten und strategische Herangehensweise
• Kenntnisse in Marktbeobachtung, Kostenabschätzung und Prozessoptimierung
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit hoher Verantwortungsbereitschaft
  
  

Weitere Details

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 90.000 bis 120.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option
  
  

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber
  
  

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Erkan Cigdem (Tel +49 (0) 521 52017-55 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 16-221791 per E-Mail an: it.bielefeld@amadeus-fire.de

Amadeus Fire AG

Niederlassung Bielefeld

Am Lenkwerk 7, Oval Office

33609 Bielefeld

Übrigens: Wir besetzen nicht nur die richtige Stelle bei unseren Kundenunternehmen - wir suchen auch für unser eigenes Unternehmen motivierte Mitarbeiter als Sales Consultant / Personalberater (m/w) für unseren Vertrieb bundesweit an insgesamt 20 Standorten. Sie erhalten bei Amadeus Fire schon ab dem ersten Arbeitstag: Hohes Fixum, unlimitierte Provisionsmöglichkeiten, werbefreier Firmenwagen, iPhone, unbefristete Festanstellung und vielfältige regionale sowie überregionale Aufstiegsmöglichkeiten!

Empfehlen Sie uns gerne weiter oder nutzen Sie selbst diese Karrierechance!

Seniority level

• Seniority level

  Director

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Business Development and Sales

• Industries

  Staffing and Recruiting

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