Profitcenter Leitung SAP S/4HANA Finance

Profitcenter Leitung - Bereich SAP S/4HANA Finance (Deutschland)

Projekt-ID:

Standort: München, Walldorf, Ratingen, Würzburg, Leipzig, Berlin – deutschlandweit remote möglich

Reporting Line & Salary Level:

Berichtet an: Geschäftsführung / Vorstand

Salary Level: ab 120.000 EUR Jahresbruttogehalt (zzgl. leistungsbezogener Anteile)

Job Purpose

Als Partner (m/w/d) im Bereich SAP S/4HANA Finance übernehmen Sie die strategische, personelle und wirtschaftliche Leitung eines eigenen Profit Centers.

Sie gestalten aktiv die Transformation von Finanzprozessen in nationalen und internationalen Unternehmen und positionieren sich als führende Stimme in Ihrem Themenbereich.

Hauptaufgaben

• Gesamtverantwortung für Aufbau und Leitung eines Profit Centers SAP S/4HANA Finance inklusive Umsatz- und Ergebnisverantwortung
• Strategische Weiterentwicklung des Beratungsportfolios mit Fokus auf SAP FI & CO, Embedded Analytics und Cash Management
• Projektleitung bei komplexen S/4HANA-Transformationen – von Strategie über Design bis zur Implementierung
• Aktive Kundenentwicklung sowie Positionierung als Trusted Advisor auf C-Level
• Teamaufbau, Mitarbeiterführung sowie Coaching und Entwicklung von Finance-Talenten
• Fachliche Positionierung im Markt durch Vorträge, Veröffentlichungen und Netzwerkpflege

Qualifikationen

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
• Erfahrung: Mindestens 10 Jahre SAP-Beratungserfahrung, davon mehrere Jahre in leitender Funktion bei S/4HANA-Projekten
• Zertifizierungen: Optional: SAP-Zertifizierungen im Finance-Umfeld, idealerweise in S/4HANA Finance

Skills and Competences

• Technische Fähigkeiten: SAP S/4HANA Finance (FI, CO), Embedded Analytics, Cash Management, Ergebnisrechnung, Produktkostenrechnung, Projektmanagement, Presales
• Soft Skills: Ausgeprägtes strategisches Denken, Führungskompetenz, unternehmerisches Gespür, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, Überzeugungskraft

Working Condition

• Arbeitsmodell: Home-Office / remote mit projektbedingter Reisetätigkeit (20–60 %)
• Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 60 % Reisebereitschaft
• Remote Work deutschlandweit möglich
• Attraktives Vergütungspaket mit Gewinnbeteiligung
• Dienstwagenregelung, Gesundheitsleistungen, Weiterbildungsangebote
• Firmenfahrzeug oder Mobilitätszuschuss, Weiterbildung, modernes IT-Equipment

Über das Unternehmen

Ein führendes Beratungsunternehmen mit klarem Fokus auf digitale Transformation von Geschäftsprozessen in komplexen Unternehmensstrukturen. Als erfahrener Partner namhafter Industrie- und Produktionsunternehmen verbindet das Unternehmen tiefgreifendes SAP-Know-how mit strategischer Beratungskompetenz. Im Mittelpunkt steht der nachhaltige Mehrwert für Kunden durch innovative Lösungen auf Basis von Standardsoftware.

Bewerbungsprozess

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (Lebenslauf, relevante Nachweise und ein kurzes Anschreiben) an: UWeigand@antal.com

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Industrie – mit Verantwortung, Vision und technischer Exzellenz!