Sachgebietsleiter/-in für Strategische Steuerung (m/w/d)
Stellenbezeichnung
Sachgebietsleiter/-in für Strategische Steuerung (m/w/d) – Amt für Jugend und Familie, Stadt Leipzig
Standort: 04103 Leipzig, Perlickstraße 6
Bereich: Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung; Projektmanagement, Produktmanagement
Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit; Jahresgehalt 59.680 – 69.528 EUR; Publizierung bis 11.09.2025
Hinweis zur Bewerbung: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Ausschreibung enthält die Stellenbeschreibung, Anforderungen und Kontaktinformationen.
Das erwartet Sie
Die Leitung dieses bedeutenden Sachgebietes, welches direkt der Amtsleitung zuarbeitet:
- Eine interessante und anspruchsvolle Führungstätigkeit in einem interdisziplinären Aufgabenfeld mit 12 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Personalentwicklung sowie Erarbeitung und Steuerung von internen Teamentwicklungs- und Führungsprozessen
- Regelmäßiger (ämterübergreifender) Austausch und konstruktive Zusammenarbeit mit der Amtsleitung sowie anderen Führungskräften des Amtes für Jugend und Familie
- Strategische und zugleich operative Leitung sowie Weiterentwicklung des Sachgebietes, insbesondere durch kontinuierliche Optimierung von ablauforganisatorischen und fachlichen Prozessen und Schnittstellen
- Entwicklung und Implementierung von Controlling-Instrumenten sowie Durchführung von Wirkungsanalysen und Ableitung entsprechender Handlungsbedarfe und Maßnahmen
- Mitwirkung in Fachausschüssen und dem Jugendhilfeausschuss sowie ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit überörtlichen Behörden und freien Trägern der Jugendhilfe
- Proaktive Stärkung und bedarfsgerechte sowie sozialraumorientierte Steuerung der Angebotslandschaft für Kinder, Jugendliche und deren Eltern
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Staatsexamen, Diplom an einer Universität, Master oder Magister)
- Mindestens zweijährige Führungserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der strategischen Jugendhilfe
- Begeisterung für projektbezogene Mitarbeiterführung in einem schnell getakteten Arbeitsumfeld
- Ergebnis- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Bewusstsein für die Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen sowie internen und externen Akteuren
- Fähigkeit, Mitarbeitende wertschätzend, motivierend und zielorientiert zu führen
- Ausgeprägte Entscheidungskompetenz
- Fähigkeit zur kritischen Selbstreflexion und ausgeprägte Resilienz
- Strategisch-wirtschaftliches Denken mit grundlegendem Zahlenverständnis
Das bieten wir
- Unbefristete Stelle in Vollzeit (39 Stunden) oder Teilzeit
- Jährliches Einstiegsgehalt zwischen 59.680 Euro und 69.528 Euro brutto entsprechend der Entgeltgruppe 13 TVöD (Vollzeit; inkl. Jahressonderzahlung)
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
- Bezahltes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe sowie Möglichkeit des JobRad-Leasings
- Mentale Gesundheitsmaßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung
Hinweise zu Ihrer Bewerbung
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
- Bewerbungsschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis der erforderlichen beruflichen Qualifikation
- Kopien qualifizierter Dienst-/Arbeitszeugnisse/Beurteilungen/Referenzschreiben
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 1263 an.
Fragen zu den Arbeitsinhalten beantwortet der kommissarische Leiter des Amtes für Jugend und Familie, Silko H. Kamphausen, unter der Telefonnummer 0341 123-4494. Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen beantwortet Ihnen Yvonne Weißflog, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-7806.
Ausschreibungsschluss ist der 11. September 2025.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben wie Familien- oder Pflegeverantwortung oder ehrenamtliche Tätigkeiten werden als relevant erachtet, sofern sie der konkreten Aufgabe dienen: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/
Kontakt
- Yvonne Weissflog
Recruiterin
0341 123-7806
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