Head of Combat Systems & IT Architecture (d/m/w)

Kiel, Schleswig-Holstein, Deutschland — thyssenkrupp Marine Systems GmbH

Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Home Office: Möglich

Einsatzbereich: Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel

Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere mit einer Stelle voran, die Sie herausfordert und viele Extras bietet.

Verantwortlichkeiten

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Organisationseinheit Combat Systems & IT Architecture im Engineering.
• Bedarfsgerechte Qualifizierung der Mitarbeitenden sicherstellen und Unterstützung ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Ausrichtung der Organisationseinheit entlang der strategischen und technologischen Unternehmensziele, einschließlich der aktiven Verfolgung von Trends im Bereich Combat Systems, Sonarsysteme und IT-Architecture inkl. IT-Security.
• Planung und Optimierung benötigter Ressourcen sowie deren Einsatz unter Berücksichtigung eines Multiprojektumfeldes.
• Nachbesetzung von Stellen und Durchführung von jährlichen Mitarbeitergesprächen.
• Planung und Umsetzung der Ziele Ihrer Abteilung.
• Steuerung und Überwachung der Einhaltung der Engineering-Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich und Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der angewandten Standards und Prozesse.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurswissenschaftliches bzw. technisches Studium in einem MINT-Bereich.
• Fundierte Berufserfahrung in der Systemintegration.
• Kenntnisse in Führungs- und Waffeneinsatzsystemen auf Schiffen und Booten von internationalen Marinen und anderen militärischen Auftraggebern sind wünschenswert.
• Umfangreiche Kenntnisse und Kompetenzen in der situativen Führung, der Motivation und der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
• Förderung von Teamarbeit sowie eine offene und konstruktive Kommunikation der Mitarbeitenden untereinander.
• Eigenverantwortliches Handeln, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten, ausgeprägte Belastbarkeit und Flexibilität.
• Motivation, Veränderungen voranzutreiben und Innovationen zu fördern.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit- und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander sind uns wichtig! Wenn Ihnen das ebenso wichtig ist, bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.