Hanselmann GmbH: Leitung Marketing (m/w/d) (Vollzeit vor Ort)

Nur für registrierte Mitglieder

Crailsheim

EUR 50.000 - 70.000

Jobbeschreibung

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Strategischer Ausbau und Betreuung unserer Social-Media-Kanäle inkl. Repräsentation des Unternehmens auch vor der Kamera
Organisation und Durchführung von Events, Messen und internen Projekten
Verantwortung für die Pflege, Optimierung und den Ausbau unserer Website, inkl. SEO und SEA
Aufbau des LinkedIn Auftritts

Führung und Weiterentwicklung des Marketingteams sowie aktive Mitarbeit in allen Themen
Entwicklung und Umsetzung der gesamten Marketingstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Markenidentität
Erstellung von Content für Print- und Online-Medien sowie Präsentationen
Steuerung externer Dienstleister und Agenturen
Monitoring und Reporting von Marketingmaßnahmen sowie Optimierung auf Basis von KPIs
Verantwortung und Weiterentwicklung unserer Spendeninitiative „Distribute Better“

Ein abgeschlossenes Marketing-Studium wünschenswert oder eine vergleichbare Qualifikation / Ausbildung
Sicherer Umgang mit gängiger Adobe-Software sowie MS Office
Min. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Teamführung
Social-Media-Affinität und Organisationstalent
Motivation, Teamfähigkeit und ein sicheres, freundliches Auftreten
Präzise Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Flexibilität und die Fähigkeit, auch mal „um die Ecke“ zu denken

Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis (40 Stunden/Woche, keine Schichtarbeit)
Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabengebiet mit Verantwortung
Viel Freiraum zur Gestaltung Ihrer Arbeitsabläufe und des Teams
Bonuszahlungen, Bike-Leasing, Möglichkeit auf Firmenfahrzeug
Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung (Außenterrasse, kostenfreie Getränke, Aufenthaltsräume, neueste Soft- und Hardware, Geschäftshandy)
Regelmäßige Teamevents, Sommerfeste, Sportangebote und Physiotherapie
Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Wir schätzen Ihre kreativen Ideen, fördern Wertschätzung und legen großen Wert auf Vertrauen.

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