Manager Performance Marketing (Mensch)

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Düsseldorf
EUR 45.000 - 60.000
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Vor 5 Tagen
Jobbeschreibung

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Join to apply for the Manager Performance Marketing (Mensch) role at WPP Media

WPP ist das Unternehmen für kreative Transformation. Wir nutzen die Kraft der Kreativität, um eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeiter, unseren Planeten, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften zu schaffen. WPP Media ist das globale Medienkollektiv von WPP. In einer Welt, in der Medien überall und in allem präsent sind, bringen wir die besten Plattformen, Mitarbeiter und Partner zusammen, um grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten zu schaffen.

Das bieten wir dir:

  • Work-life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten und Remote Work gestaltest du deinen Alltag flexibel. Überstunden kannst du ausgleichen.
  • Vacation mode on: 30 Urlaubstage plus ein flexibler Tag – zusätzlich frei an den 24. und 31.12.
  • Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days.
  • Practice makes perfect: Vielfältige Weiterbildungen und interne Karriereprogramme im WPP-Netzwerk.
  • More than just a job: Mitarbeitendenrabatte, events, Job Ticket, Wellhub, Job Bike und weitere Highlights.
  • Be yourself: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig.

Das bewegst du:

Als Manager Performance Marketing (Mensch) übernimmst du die Steuerung von Performance Media Projekten, insbesondere in den Bereichen SEA, SEO sowie der ganzheitlichen Optimierung von Websites, und integrierst moderne Ansätze wie Marketing Mix Modeling (MMM) und Attribution in die Projektarbeit. Darüber hinaus übernimmst du folgende Aufgaben:

  • Koordination fundierter Analysen, Mediapläne und Optimierungskonzepte mit dem Team, basierend auf tiefgehender Datenanalyse, und Sicherstellung, dass Stakeholder Aufgaben zielgerichtet umsetzen.
  • Verantwortung für die Steuerung von Google Ads Konten und anderen Plattformen durch operative Teams; Beitrag zur Steigerung von Effizienz und Performance.
  • Schnittstelle zwischen Kundenservice, Beratung, Strategie und operativen Einheiten für nahtlose Zusammenarbeit und erfolgreiche Projekte.
  • Abstimmung mit Verantwortlichen für Above-the-Line-Maßnahmen (z. B. TV/CTV, DOOH, Print) für eine integrierte kanalübergreifende Strategie, ohne eigenständig operativ zu werden.
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung innerhalb des Teams mit dem Ziel, Experte in Bereichen wie Account-/Projektmanagement, Media Strategy, SEA, SEO, ASO, Social Ads, Website-Optimierung, Tracking, Analyse zu werden.

Das zeichnet dich aus:

  • Ein abgeschlossenes Studium oder erste Berufserfahrung im Bereich SEA/SEO/Performance Marketing (Agentur oder Freelancer), idealerweise mit datengetriebenem Marketing und kanalübergreifenden Strategien.
  • Analytische und strukturierte Denkweise, Kreativität und die Fähigkeit, komplexe Daten in klare Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
  • Leidenschaft für Teamarbeit und enge Zusammenarbeit mit Kunden, um Geschäftsziele durch datenbasierte Maßnahmen messbar zu machen.
  • Erfahrung mit Tools wie Google Analytics 4, Google Ads, Meta Ads Manager, TikTok Ads sowie Plattformen zur Attribution-Modellierung, Inkrementalitätsmessung und CDP-Integration.
  • Begeisterung für digitale Medien und Online-Marketing, mit Verständnis für Datenanalyse, Automatisierung und moderne Marketing-Technologien.
  • Affinität zu Zahlen: Excel, PowerPoint sowie BI-Tools wie Tableau oder Looker Studio.
  • Bonuspunkte: Online-Gamer/in, Self-Made Influencer/in, Blogger/in oder eigene Website mit datengetriebenen Marketingstrategien.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Darüber hinaus bist du: #kommunikativ #proaktiv #teamplayer

Wenn du diesen Job spannend findest, fördern wir deine Bewerbung auch, wenn nicht alle Qualifikationen erfüllt sind.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren in unsere Mitarbeitenden, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Jede:r Kolleg:in profitiert vom globalen Netzwerk von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events, um Neuerungen zu teilen, Meilensteine zu präsentieren und Teamerfolge zu feiern. Wir fördern Chancengleichheit und eine Kultur des Respekts, in der sich jede:r zugehörig fühlt.

Referencenumber: 9330

Seniority level: Entry level

Employment type: Full-time

Job function: Research, Analyst, and Information Technology

Industries: Marketing Services, Advertising Services, Technology, Information and Internet

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