Technische Leitung DIMAG-Verbund (Tech Lead) (m/w/d)

Technische Leitung DIMAG-Verbund (Tech Lead) (m/w/d)

Der DIMAG-Verbund ist ein internationaler und dezentral organisierter Entwicklungsverbund für ein zentrales Softwarepaket zur digitalen Langzeitarchivierung, das derzeit von Archiven in Deutschland, Österreich und der Schweiz eingesetzt wird. Als technische Leitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung, Koordination und Steuerung dieses zukunftsweisenden Gesamtsystems.

Das Brandenburgische Landeshauptarchiv sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die technische Gesamtleitung des DIMAG-Verbunds.

Aufgaben

1. Verbundweite technische Leitung & Koordination
2. Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur und Systementwicklung der DIMAG-Software
3. Führung, Koordination und Weiterentwicklung eines dezentralen DIMAG-Entwicklungsteams mit 8 Mitgliedern
4. Leitung von Arbeitsgruppen inklusive Moderation, Entscheidungsfindung und Erstellen von Vorlagen
5. Koordination der Betriebsvorbereitung und Verbundinfrastruktur
6. Verantwortliche Koordination technischer, organisatorischer und sicherheitsrelevanter Maßnahmen
7. Koordination von Dokumentation und Wissenstransfer

Projekt-, Schnittstellen- und Sicherheitsmanagement

1. Steuerung von Dienstleistern sowie Abstimmung mit Rechenzentren und Software-Herstellern
2. Schnittstellenkoordination, Releaseplanung, Ressourcen- und Aufgabenabstimmung für aktuell 9 Module
3. Entwicklung und Überwachung technischer Richtlinien und Betriebskonzepte
4. Erarbeitung von Vorgaben im Bereich IT-Sicherheit (inkl. hoher Schutzbedarfe gemäß BSI)

Betrieb & Weiterentwicklung

1. Technische Steuerung und Weiterentwicklung der DIMAG-Module
2. Verantwortung für GitLab, Wiki, Mailinglisten, Foren und weitere Kommunikations- und Dokumentationskanäle
3. Einführung und Weiterentwicklung moderner Entwicklungs- und Deploymentprozesse (CI/CD, Containerisierung, Orchestrierung)

Anforderungen

1. Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
2. Fundierte Kenntnisse in IT-Architekturen, Softwareentwicklung (präferiert Java), IT-Sicherheit und Infrastrukturkonzepten
3. Erfahrung in der technischen Leitung komplexer Projekte und in der Koordination verteilter Teams
4. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Stakeholder-Gruppen
5. Idealerweise Erfahrung im Bereich digitale Langzeitarchivierung oder in der öffentlichen Verwaltung

Was wir Ihnen bieten

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großer Gestaltungsfreiheit
• Mitarbeit in einem international anerkannten Verbundprojekt im DACH-Raum mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Flexible Arbeitszeiten mit kernzeitloser Gleitzeit im Rahmen von 6 bis 20 Uhr, familienfreundliches Arbeitsklima
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit auch von zuhause
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Modern ausgestattete Büro- und Technikräume
• Sämtliche Leistungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), z.B. Jahressonderzahlung, 30 Tage Erholungsurlaub, frei am 24.12. u. 31.12.
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten und Vorsorgeleistungen
• Sehr gute Anbindung an den ÖPNV, Arbeitgeberzuschuss zum Firmenticket

Kontakt & Bewerbung

Für Auskünfte zum Aufgabenbereich wenden Sie sich an Herrn Backmann, Telefon (0331) 5674-290. Für Fragen zum Auswahlverfahren steht Frau Warnke unter (0331) 5674-156 zur Verfügung.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive E-Mail-Adresse und Telefonnummer, bis zum 13.06.2025 unter Angabe der Kennziffer 01/2025 an:

Brandenburgisches Landeshauptarchiv, Bereich D/1, Postfach 60 04 49, 14404 Potsdam

Oder per E-Mail (als ein PDF-Dokument max. 10 MB) an: personal@blha.brandenburg.de

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 10./11.07.2025 statt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber bevorzugt.

Die Stelle ist auch für Teilzeit geeignet. Wünsche dazu können im Vorstellungsgespräch geäußert werden.

Wir verarbeiten Ihre Daten gemäß 26 BbgDSG zum Zweck des Auswahlverfahrens. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden. Weitere Informationen finden Sie unter https://blha.brandenburg.de/wp-content/uploads/2022/04/BLHA_Information_DSGVO_Bewerbungsverfahren.pdf

Ergänzende Informationen

Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse in Digitale Langzeitarchivierung, IT-Architekturmanagement