Lead Engineer (m/w/d) – Energietechnik / Turnkey-Projekte

Seit 2001 hat sich manu dextra als besonderer Arbeitgeber für Berufsanfänger und Experten aus den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Informatik einen Namen gemacht.

Hervorragende Zukunftsaussichten, eine Vielzahl von Vergünstigungen, innovative Projekte sowie nicht zuletzt ein durch und durch sympathisches Team – manu dextra bietet das perfekte Gesamtpaket.

In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie die technische Abwicklung nationaler und internationaler Turnkey-Projekte im Bereich Energietechnik. Dabei übernehmen Sie die volle Budget-, Qualitäts- und Terminverantwortung für das gesamte Engineering.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die gesamthafte Anlagenplanung – von der Konzeptentwicklung bis zur detaillierten Auslegung
• Erstellung projektspezifischer Anlagenkonzepte unter Berücksichtigung von Vorzugsvarianten
• Identifikation und Bewertung projektrelevanter Risiken sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung
• Überwachung der detaillierten Planung und Auslegung kompletter Schaltanlagen
• Erstellung von Angeboten sowie Kalkulation aller Engineeringleistungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Kundenspezifikationen und länderspezifischen Normen
• Führen von technischen Klärungen und Verhandlungen mit Kunden, Fachplanern und Lieferanten
• Fachliche Führung und Anleitung der Projektmitarbeiter

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Hochspannungstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Abwicklung internationaler Turnkey-Projekte, bevorzugt in der Energieerzeugung oder Energieübertragung
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Grundkenntnisse in CAD-Systemen (z. B. AutoCAD, ELCAD, Engineering Base); sicherer Umgang mit MS Office
• Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick sowie hohe Kunden- und Ergebnisorientierung
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine strukturierte, belastbare Arbeitsweise

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Überdurchschnittliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto
• Homeoffice nach Absprache möglich
• Kindergartenzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Sonderurlaub für wichtige private Anlässe
• JobRad
• Aus- und Weiterbildung
• Zuschüsse zu Familienheimfahrten und bis zu 100 % für die Unterkunft