Talent Acquisition Partner (m/w/d) - copy

Wir - die MT Management Service mit den Standorten in Augsburg und Peißenberg - sind Teil des Raumfahrt- und Technologiekonzerns OHB. Unter unserem Dach laufen die Abteilungen Personal, Finance, Controlling und IT zentral zusammen. Mit rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern schaffen wir mehr Transparenz, sorgen für optimale Koordinierung und leisten bedeutende Beiträge zur Prozessoptimierung in unseren zu betreuenden Gesellschaften, der MT Aerospace und Aerotech Peißenberg.

Der Weltraum. Für die meisten weit weg – für Sie bald ganz nah. Werden Sie Teil einer Branche von Visionären und Pionieren und liefern Sie als Talent Acquisition Partner (m/w/d) - copy einen wertvollen Beitrag, um die europäische Trägerrakete Ariane und andere internationale Launcher abheben zu lassen.

Ihre Aufgaben

• Further development of the company-wide recruiting, personnel marketing and employer branding strategy in coordination with relevant stakeholders, both for MTA and MTMS as well as for OHB
• Efficient management and implementation of the recruiting process, including advising managers, selecting and utilising target group-specific recruiting channels
• Conception, planning and implementation of various internal and external HR marketing measures including the internal / external online career / HR marketing presence
• Ensuring support for the applicant management software
• Managing external service providers and agencies
• Proactive cross-location organisation and maintenance of interfaces with all HR departments and relevant stakeholders to ensure efficient collaboration
• Trusting cooperation with employee representatives
• Generating, documenting and optimising processes and knowledge transfer
• Specialist management and/or collaboration on HR-relevant special topics and projects

Ihre Qualifikationen

• Completed commercial training, studies or a comparable qualification
• First relevant professional experience in recruiting
• Existing presentation and negotiation skills, as well as sales skills
• Strong cooperation and communication skills, planning and (self-)organisation talent
• Entrepreneurial thinking, ability to innovate and make decisions
• Good MS Office skills, as well as social media and IT affinity an advantage
• Good knowledge of English desirable

Wir bieten Mobiles Arbeiten (bei entsprechendem Aufgabengebiet) Flexible Arbeitszeit und Gleitzeitkonto Attraktive Vergütung 30 Tage Jahresurlaub und Sonderurlaubstage Fachbezogene Weiterqualifizierungsmöglichkeiten Betriebseigene Kantine Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiterempfehlung Vorteile eines globalen Konzerns verbunden mit familiärer Arbeitsatmosphäre

Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und heben Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung auf eine neue Ebene. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (deutsch oder englisch) über unser Onlinetool.

MT Management Service GmbH
Human Resources