Strategy Project Manager (m/w/d)

Als Strategy Project Manager (m/w/d) bist du zentral an der Entwicklung und Umsetzung der Konzernstrategie der DLG-Gruppe beteiligt. Du sorgst für die unternehmensweite Abstimmung über alle Geschäftseinheiten hinweg und steuerst bereichsübergreifende Transformationsprogramme – wie zum Beispiel ReGen, eine umfassende, mehrjährige Transformation mit Wirkung auf zahlreiche Themen, Geschäftsfelder und Gesellschaften. Diese Position bietet dir die einmalige Gelegenheit, die langfristige Ausrichtung und Leistungsfähigkeit des Unternehmens mitzugestalten – im engen Austausch mit Führungskräften und Stakeholdern auf allen Ebenen.

Über das Unternehmen

Die DLG Gruppe zählt zu den führenden Unternehmen Europas in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Als Genossenschaft im Besitz von 25.000 dänischen Landwirten hat sie ihren Hauptsitz in Fredericia, Dänemark. Unsere Wurzeln sind dänisch, doch unser Blick ist global. Ausgehend von einer rein dänischen Tätigkeit hat sich die DLG Gruppe in den letzten 20 Jahren erheblich vergrößert und ist inzwischen in 18 Ländern aktiv.

Die team SE ist ein wichtiger Bestandteil der DLG Gruppe. In Team SE übernehmen unsere rund 350 Mitarbeitenden übergeordnete Servicefunktionen für die gesamte Gruppe. Wir bieten vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem soliden, wachsenden Unternehmen mit mittelständischer Tradition und modernem Arbeitsumfeld.

Aufgaben

• Du entwickelst und steuerst die Konzernstrategie der DLG-Gruppe – inklusive des jährlichen Strategieplanungszyklus.
• Du konzipierst strategische Initiativen und leitest Transformationsprogramme.
• Du überführst strategische Prioritäten in konkrete Roadmaps, KPIs und Monitoring-Instrumente.
• Du arbeitest eng mit den Strategy Business Partnern zusammen und sorgst dafür, dass die Perspektiven der Geschäftsbereiche in die Gesamtstrategie einfließen.
• Du konzipierst und moderierst Executive-Workshops und entwickelst überzeugende strategische Narrative.
• Du identifizierst Synergien zwischen Geschäftsbereichen und Funktionen, um Wachstum und Effizienz zu fördern.
• Du steuerst Risiken proaktiv, um den Erfolg der Transformation sicherzustellen.
• Du erstellst strategische Unterlagen für die Sitzungen des Executive Committee (EC).

Profil

• 2–4 Jahre Erfahrung im Bereich Unternehmensstrategie, Managementberatung oder in leitender Transformationsrolle
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strategische Weitsicht
• Exzellente Kommunikationsfähigkeit – insbesondere im Stakeholder-Management und im Umgang mit Führungsebenen
• Fähigkeit, bereichsübergreifende Abstimmung herzustellen und messbare Ergebnisse zu erzielen
• Erfahrung in der Steuerung groß angelegter, funktionsübergreifender Programme
• Du verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse – und sprichst außerdem fließend Deutsch oder Dänisch.

Weitere Informationen

Wenn du Lust hast Veränderung zu gestalten und die Zukunft eines internationalen Unternehmens aktiv mitzuprägen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Was uns auszeichnet:

• 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub – Erholung vom Job ist wichtig, daher bieten wir ein Plus an Urlaub. Zudem bekommt jeder Mitarbeitende der team SE einen halben Tag Sonderurlaub am Geburtstag. Aber auch bei Umzügen spendieren wir einen Tag.
• Anteiliges mobiles Arbeiten – Hunderunde, Arzttermin, auf einen Techniker warten...wir kennen es doch alle. Um Flexibilität zu bieten dürfen bei uns alle Kolleg:innen 40% ihrer Zeit mobil arbeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge – Und weil uns Ihre Zukunft mindestens genauso wichtig ist wie Ihnen, bezuschussen wir die betriebliche Altersvorsorge mit einem hohen fixen Anteil.
• Corporate Benefits – Über eine Plattform gibt es Zugriff auf über 1.500 namhafte Anbieter, um sich dort coole Rabatte zu sichern. Ob Technik, Reisen, Mode oder Wohnen - es ist alles dabei.
• Einkaufskonditionen & Tank-Rabatt – In unseren Baucentern und an unseren Tankstellen gibt es als Mitarbeiter:in Vergünstigungen.
• Mitarbeiter:innen-Events – Jedes Jahr im September laden wir alle 5.000 Kolleg:innen nach Flensburg zum team-Fest in die Campushalle ein. Zudem feiern alle Mitarbeitenden der team SE gemeinsam eine Weihnachtsfeier.
• Mitarbeiter:innen-Orientierungsgespräche – Jahresgespräch war gestern. Wir setzen bei unseren jährlichen Gesprächen auf Orientierung und Entwicklung, um Ihre Zukunft bei team zu gestalten.
• Vermögenswirksame Leistungen – Wir bezuschussen diese Leistung in voller Höhe, denn uns ist Ihre Zukunft wichtig.
• Weiterbildungsmöglichkeiten – Uns ist Weiterentwicklung wichtig! Deshalb können interne und externe Schulungen sowie Trainings in Anspruch genommen werden. Ob Englisch-Trainings, Fachschulungen oder Persönlichkeitsentwicklung - wir finden das Richtige.

Ansprechperson

Nina Frogier de Ponlevoy
Senior Recruiterin

0461 80710-1581

team SE
Marie-Curie-Ring 2
24941 Flensburg