HR Teamleitung (m/w/d) Operations

AVL Deutschland GmbH bietet einen Job in Deutschland (DE) als

HR Teamleitung (m/w/d) Operations

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der nicht nur Ihre fachlichen, sondern auch Ihre persönlichen Stärken zählen?
Als Teamleitung tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere Personalabteilung effizient und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln und gleichzeitig einen hervorragenden Service für unsere Mitarbeitenden zu gewährleisten.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

• Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung für den Bereich HR-Operations.
• Dabei sind Sie für die Umsetzung und Sicherstellung aller operativen Personalprozesse - von der Personalplanung, Onboarding, über die Personalbetreuung & Payroll bis hin zum Offboarding - zuständig.
• Außerdem setzen Sie Digitalisierungsprojekte im HR-Operations um.
• Sie sind Ansprechpartner/-in für das Management (inkl. Geschäftsleitung), den Gesamtbetriebsrat, die HR Business Partner und Referenten sowie die Wirtschaftsprüfer und Auditoren in allen operativen HR-Fragestellungen.
• Zudem verantworten Sie das HR-Controlling und sind Key User/-in für diverse HR-Systeme (SAP, etc.) inkl. User/-in Support und Schulungen.
• Der Ausbau und die Umsetzung der Shared Service Möglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe gehört ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung zu HR relevanten Themen.
• Zudem verfügen Sie über umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Sozial-, und Steuerrecht sowie fundierte Fachkenntnisse in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung inkl. Sozialversicherung und Lohnsteuer.
• Durch Ihre Führungserfahrung und -kompetenzen sowie Ihrer strategischen Denkweise bringen Sie unsere Abteilung stetig voran.
• Sehr hohe Serviceorientierung als interner Kundendienstleister sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, eine sorgfältige Arbeitsweise und absolute Verschwiegenheit sind für Sie selbstverständlich.
• Sie zeichnet zudem eine hohe Sozialkompetenz mit Einfühlungsvermögen und ein freundliches sowie verbindliches Auftreten aus.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office und SAP R/3 HR runden Ihr Profil ab.

Integration und Onboarding

Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days).

Fortschritt statt Stillstand

Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung).

Familie und Karriere im Einklang

Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, Kindergartenzuschuss.

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen

Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-Ups.

AVL ValueNet Mitarbeiterprogramm

Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung).

Jetzt und in Zukunft

Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle Absicherung.

Haben Sie noch Fragen zu der vakanten Position? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter.
+49 6134 7179-8009

Ansprechpartner: Nadine Brendel

Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich.

Mainz-Kastel, DE

Firma: AVL Deutschland GmbH

Jobfunktion: Human Resources

Vertragsart: Unbefristet

AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität.