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Personalreferent / HR Business Partner

Nur für registrierte Mitglieder
Crailsheim
EUR 40.000 - 55.000
Jobbeschreibung

Unser Herz schlägt für komplexe Maschinen. Ihrerseits auch? Wir von groninger sind ein familiengeführtes Unternehmen mit mehr als 40 Jahren Know‑how im Sondermaschinenbau und haben uns auf die Produktion von Füll‑ und Verschließanlagen in der Pharma‑, Kosmetik‑ und Consumer Healthcare‑Industrie spezialisiert. Unsere Mission: Lebensqualität schaffen. Deshalb kommen unsere Maschinen weltweit genau dort zum Einsatz, wo sie Menschen helfen und ihr Leben schöner machen – zum Beispiel bei der Produktion von Impfstoffen und der Parfümherstellung. Gemeinsam mit mehr als 1.500 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir tagtäglich an dieser Mission – und daran, unseren Kunden die besten Lösungen zu bieten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Personalreferent /HR Business Partner (m/w/d) – Ausbildung

Aufgabenbereiche

  • Ganzheitliche Betreuung unserer Ausbildungs‑ bzw. Studierendenprogramme (Bewerbermanagement, Vertragserstellung, etc.) sowie Ansprechpartner für Ausbilder, Ausbildungsbeauftrage, Auszubildende, Studierende und Praktikanten (m/w/d)
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und damit einhergehende Repräsentation von groninger (z. B. Ausbildungs‑ und Hochschulmessen, HR‑Events, Besuchergruppen etc.)
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Maßnahmen im Ausbildungs‑ und Hochschulmarketing (Kooperationen, Sponsoring, etc.)
  • Verantwortung für die Ausbildung unserer Industriekaufleute (m/w/d)
  • Korrespondenz mit Schulen, Hochschulen und der IHK sowie Übernahme von Projekten und weiteren Aufgaben im Personalbereich

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion sowie Ausbildereignung nach AEVO
  • Freude am Umgang mit jungen Menschen sowie an der eigenständigen Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise gepaart mit Hands‑on‑Mentalität
  • Ausgeprägte Kommunikations‑ und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit einer Personal‑Software