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Leiter IT
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Nur für registrierte Mitglieder
Altendorf
EUR 60.000 - 80.000
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Vor 5 Tagen
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
Aktive Mitarbeit im operativen IT-Betrieb
Fachliche und disziplinarische Führung des IT-Teams (3 Mitarbeiter) sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Sicherstellung des stabilen, sicheren und reibungslosen Betriebs der gesamten IT-Infrastruktur (Clients, Server, Netzwerke, Peripherie)
Durchführung von Wartungsarbeiten, Systemupdates, Neuinstallationen und Rollouts von Hard- und Software
Administration und Weiterentwicklung der Server- und Netzwerklandschaft
Unterstützung der Fachabteilungen bei technischen Fragestellungen sowie bei der praktischen Umsetzung von IT-Anforderungen
Mitarbeit bei IT- und Digitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt auf technischer Umsetzung
Analyse, Standardisierung und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse und Systemlandschaften
Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Systeme in den Bereichen Office-IT, CAD, PDM sowie angrenzender Anwendungen
Enge Zusammenarbeit mit der zentralen IT des Mutterkonzerns bei technischen Themen, Sicherheitsvorgaben und Systemstandards
Auswahl, Beschaffung, Installation und Inbetriebnahme von IT-Hard- und Software in Abstimmung mit den Fachabteilungen
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich
Mehrjährige praktische Berufserfahrung im operativen IT-Umfeld (z. B. Systemadministration, IT-Support, Infrastruktur)
Mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams
Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Client-Management, Netzwerke, Serverinfrastruktur und Office-IT
Idealerweise Erfahrung mit CAD-/PDM-Systemen sowie Produktions- oder Betriebs-IT (OT)
Hohe technische Affinität und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke im direkten Austausch mit Anwenderinnen und Anwendern
Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft, operative Verantwortung im Tagesgeschäft zu übernehmen
Ihre Benefits
Spannende, abwechslungsreiche Herausforderungen in einem internationalen Umfeld
Modernste Arbeitsplätze, ein offenes Miteinander sowie flache Hierarchien
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Vergütungsmodell und einer guten Work-Life-Balance