Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d) Gerontopsychiatrie

Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d) Gerontopsychiatrie

Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patientinnen und Patienten oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum.”

Ihre Aufgaben

Für unsere offen geführte Wahlleistungsstation P3d am Standort Bad Cannstatt und die gerontopsychiatrische Tagesklinik PBZ-3a am Behandlungszentrum Mitte suchen wir eine qualifizierte pflegerische Bereichsleitung (m/w/d), für die/den eine qualitativ hochwertige Versorgung der Patientinnen und Patienten als auch die empathische Betreuung und Leitung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an oberster Stelle steht.

• Leitung und Organisation der Station und Tagesklinik
• Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen
• Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und Bereiche
• Qualitätssicherung und -entwicklung: Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegestandards/ -diagnosen, Dienstanweisungen und Leistungskontrollen
• Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z. B. Behandlungsprozesse)
• Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung
• Sicherstellung der gezielten und fachgerechten Einarbeitung sowie Anleitung im Pflege- und Erziehungsdienst
• Initiierung und Unterstützung neuer und innovativer Pflegekonzepte
• Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie für Ältere
• Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen und pflegerischen Führungsteam sowie allen am Prozess beteiligten Berufsgruppen
• Duale Führung mit dem ärztlichen Dienst

Wir erwarten

• Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
• Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen
• Die Fachweiterbildung Psychiatrie ist wünschenswert
• Sie blicken auf eine mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Gerontopsychiatrie zurück und besitzen ein fundiertes Fachwissen
• Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit hoher Empathie
• Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein aus und Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis
• Sie besitzen Führungskompetenzen und umfassende pflegefachliche sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf und Umgang mit Menschen
• Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
• Sie sind in der Lage, auch in fordernden Ausnahmesituationen fachlich und ruhig zu agieren
• Sie identifizieren sich mit den Zielen der Klinik und haben Interesse daran, das pflegerische Leitbild im Stationsalltag aktiv umzusetzen und weiterzuentwickeln
• Sie besitzen ein berufsgruppenübergreifendes Organisationsverständnis sowie eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team

Wir bieten

• Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
• Alle Mitarbeitenden erhalten ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zur Verfügung
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.

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