SAP-Inhouse-Consultant SAP Cloud Transition (w|m|d)

Wir bieten dir die Flexibilität, die du dir wünschst! Du kannst selbst entscheiden, wann du mit dem Team vor Ort im Office arbeiten möchtest und wann du lieber im Homeoffice bist. Die Stelle kann auch rein remote ausgeführt werden und sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.

Tätigkeiten

• Du begleitest unseren Weg hin zu einer vollumfänglichen SAP-Cloud-Unternehmensarchitektur, insbesondere die Transition unseres S/4HANA-Systems.
• Du bringst deine Fähigkeiten und Kenntnisse ein und erreichst gemeinsam mit dem SAP-Solution-Team eine neue Stufe der Serviceerbringung.
• Du unterstützt und verantwortest ganzheitliche Lösungen im Team, sowohl in internen Projekten als auch im späteren Betrieb.
• Du freust dich auf neue Lösungen und bist bereit, dich auf Veränderungen im SAP-Umfeld einzustellen.
• In unserer „Google Time“ – wie wir sie im Team nennen – hast du Zeit, deine eigenen Ideen zu verfolgen und dich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln.

Anforderungen

• Du hast langjährige Erfahrung mit Schwerpunkt in den ERP-Modulen FI, CO und/oder SD.
• Du interessierst dich für die Nutzung aktueller SAP-Cloud-Systeme sowie für die Transformation zentraler SAP-Systeme in die Cloud und bist motiviert, dich in folgenden Bereichen weiterzuentwickeln:
• Transformation des ERP-Systems zu einem SAP S/4Cloud-System
• Systemintegration mit Technologien wie SQL-Server, UiPath, SSO, Java, APIs
• Deine Ausbildung oder dein Bachelorstudium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik hast du erfolgreich abgeschlossen.

Unsere Grundsätze „Argument schlägt Hierarchie“ und „stay and grow statt up or out“ spiegeln die Unternehmenskultur bei zeb wider.

Mitarbeiter:innen aller Ebenen können auf Augenhöhe diskutieren. Die Duz-Kultur bei zeb unterstreicht diesen Grundsatz und den Teamgedanken.

• Bei zeb wird der Ansatz „up or out“ durch „stay and grow“ ersetzt. Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin kann seine bzw. ihre Laufbahn individuell gestalten und das Tempo selbst bestimmen.
• Unsere Jobs bieten ein breites Spektrum an fachlichen, inhaltlichen und thematischen Aufgaben.

Bewerbungsprozess

Du möchtest wissen, wie der Bewerbungsprozess bei zeb abläuft?

• Wenn dein Profil grundsätzlich passt, bieten wir dir zunächst einen unverbindlichen Kennenlerntermin via Microsoft Teams mit einer Kollegin oder einem Kollegen aus dem Fachbereich an.
• Passt es, kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über einen Link einreichen, und wir laden dich zu weiteren Gesprächen ein.
• Nach den Interviews entscheiden die Interviewer:innen, und wir informieren dich innerhalb weniger Tage telefonisch über die Entscheidung.