Head of Finance (m/w/d) mit CFO-Potenzial

Head of Finance (m/w/d) mit CFO-Potenzial

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Overview

Als Head of Finance (m/w/d) steuerst Du die finanzielle Entwicklung eines der vielversprechendsten Scale-ups Europas. In dieser Schlüsselrolle gestaltest Du unsere nächste Unternehmensphase aktiv mit und trägst wesentlich dazu bei, unsere Vision finanziell zu realisieren. Du verantwortest die Finanzstrategie eines Unternehmens mit ambitionierten Wachstumszielen und sorgst dafür, dass alle finanziellen Entscheidungen im Einklang mit unseren Expansionsplänen stehen.

Was ist Deine Aufgabe?

• Entwicklung einer skalierbaren Finanzstrategie und Begleitung des Unternehmens durch die nächste Wachstumsphase – fundiert, vorausschauend und datengetrieben.
• Verantwortung für alle Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie transparentes Reporting für Management und Investoren.
• Aufbau einer robusten Forecasting- und Controlling-Landschaft inklusive Budgetierung, Umsatz-/Kostenplanung und Liquiditätssteuerung.
• Optimierung von Finanzprozessen und -systemen; Entwicklung aussagekräftiger Controlling-Instrumente (z.B. Projekt-, Vertriebs- und KPI-Controlling).
• Führung der Kommunikation mit externen Partnern wie Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Investoren.
• Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Steuerung interner sowie externer Audits.
• Verantwortung für Cashflow und gezielte Allokation finanzieller Ressourcen für operatives Wachstum und strategische Investitionen.
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem COO zur Entwicklung finanzieller Entscheidungsgrundlagen und Wachstumsstrategien.
• Führung, Entwicklung und Inspiration eines wachsenden Finance-Teams.

Deine Fähigkeiten

• Mehrjährige Erfahrung in einer führenden Finance-Rolle in einem schnell wachsenden Scale-up oder dynamischen Umfeld; idealerweise Begleitung einer Investitions- und Wachstumsphase.
• Strategischer Weitblick, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken mit pragmatischer Umsetzung.
• Sehr gute Kenntnisse in Accounting, Controlling, Cashflow-Management und Investorenreporting.
• Erfahrung im Aufbau skalierbarer Finanzstrukturen und -prozesse.
• Gute Kommunikationsfähigkeit – komplexe finanzielle Themen verständlich aufbereiten.
• Führungskompetenz und Freude daran, ein Team zu formen, zu fordern und zu fördern.
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

Arbeitssetup

• 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
• Homeoffice-Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitsort: München
• Team: 6 Kolleg:innen

Vorteile

• 28 Urlaubstage
• Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexibilität, die zu Dir passt
• Vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch
• Corporate Benefits
• Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club
• Produktives Arbeitsumfeld – gesunde Snacks und höhenverstellbare Tische
• Weiterbildungsangebote
• Start-up-Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld

So bewirbst Du Dich

Sende Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an recruiting@peter-park.de.

Über uns

Peter Park hilft Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden, Schranken und Papiertickets durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten zu ersetzen und die Nutzung innerstädtischer Strukturen zu optimieren.

Im engen Austausch mit unserem B2B-Kundenstamm verbessern wir unsere SaaS-Lösung stetig.