Bereichsleiter (m/w/d) Gebäudemanagement in Westdeutschland

Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen Bereichsleiter (m/w/d) für den Fachbereich Gebäudemanagement für den Großraum Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Vollzeittätigkeit (Teilzeit möglich) mit Führungsverantwortung und individuellem Gestaltungsspielraum.

Wir bieten:

• Ein interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Einen langfristigen Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
• Eine angemessene Vergütung sowie weitere Benefits über das Gehalt hinaus
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Gesundheitsprogramme
• Tolle Firmenevents

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und kompetente Beratung eines festgelegten Kundenstamms im Bereich der Gebäudereinigung
• Budget- und Personalverantwortung
• Personalbedarfsplanung sowie Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter/innen
• Mitarbeiterführung und -förderung
• Planung und Überwachung der Auftragsausführung
• Regelmäßige Objekt- und Qualitätskontrollen
• Einhaltung/Umsetzung unserer Qualitäts- und Umweltstandards
• Dokumentation und Berichtswesen
• Sicherstellen der termingerechten Zuarbeit zur Lohnbuchhaltung

Ihr Profil:

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position/Branche
• Eine ausgeprägte Service-, Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Führungserfahrung
• Professionelles und verbindliches Auftreten
• EDV Kenntnisse (MS Office)
• Erfahrung mit Qualitäts- und Umweltmanagementsystemen
• Pkw-Führerschein

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Werden Sie Teil eines engagierten Teams, in dem Ihre Ideen geschätzt und Ihre Entwicklung gefördert werden. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten tätig zu sein.

Für Rückfragen zum Stellenangebot erreichen Sie unsere Ansprechpartnerin Frau Heller unter 0151/742 249 08. Alternativ erreichen Sie Herrn Büttner unter 0151/422 421 78.