Leiter Controlling & Finanzen (m/w/d)
Nur für registrierte Mitglieder
Jena
EUR 45.000 - 75.000
Jobbeschreibung
Aufgaben
Sie übernehmen die Budgetierung, Finanzplanung, das Reporting und Soll-Ist-Vergleiche.
Sie entwickeln und verbessern kontinuierlich die Controlling-Prozesse und Geschäftsabläufe.
Sie konzipieren und setzen neue Controlling-Instrumente und -Systeme um.
Sie erstellen regelmäßige Berichte und Jahresabschlüsse.
Sie leiten, motivieren und fördern das Team im Rechnungswesen und Controlling.
Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen zusammen, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
Sie analysieren Kosten, planen den Cashflow und identifizieren Einsparpotenziale.
Sie steuern das Investitionscontrolling und beraten bei strategischen Investitionen.
Sie kommunizieren finanzielle Kennzahlen klar und transparent an das Management und die Stakeholder.
Qualifikationen
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Ausbildung.
Sie bringen fundierte Erfahrung als Controller mit, idealerweise in einem produzierenden, mittelständischen Industrieunternehmen.
Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Rechnungswesen und Controlling sowie fachliche und bevorzugt auch disziplinarische Führungserfahrung.
Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und arbeiten strukturiert.
Sie können ausgezeichnet kommunizieren und präsentieren.
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen.
Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch auf mindestens B2-Niveau.
Wir bieten
Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
Leistungsbezogene Vergütung und einen Dienstwagen.
Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubsmöglichkeiten.
Kostenfreie Kinderbetreuung in eigener Kindertagesstätte.
Vielfältige Kantine mit frisch gekochtem, regionalem Essen.
Angenehmes Arbeitsklima und offene DUZ-Kultur.
Raum für Kreativität und innovatives Arbeiten.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeiterveranstaltungen.
Zuschuss fürs Fitnessstudio und betriebliche Gesundheitsangebote.
Kostenfreie Getränke.
Anerkennung zu besonderen Anlässen.
Monatlicher Sachbezug und weitere Benefits.