IT-Qualitätsmanager im Professional Services

IT-Qualitätsmanager im Professional Services (m/w/d)

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für die Organisationseinheit Projekt- und Qualitätsmanagement 2 suchen wir zum nächst möglichen Termin für die Standorte Hannover, Münster oder Frankfurt einen IT-Qualitätsmanager im Professional Services (m/w/d). Hinweis: Der Bereich ist überwiegend am Standort Hannover vertreten.

Wir unterstützen in unserem Unternehmen Software-Projekte im Ressort der Anwendungsentwicklung mit passender Expertise.

Aufgaben

• Anwendung von Qualitätsstandards für spezifische Projekte und Prozesse zur Sicherstellung der Produktqualität
• Planung, Koordination und Überwachung von Qualitätsmaßnahmen zur Verifizierung komplexer Funktionalitäten und Leistungsanforderungen
• Unterstützung der Projektleitung bei Test- und Releasemanagement und Beteiligung an Projektreviews und Schnittstellenanalyse
• Aktive Beratung der Projektmitarbeitenden und -Schnittstellen bei der Umsetzung und Einhaltung vorgesehener Qualitätsmaßnahmen
• Standortübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Projekte

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbare Berufsausbildung, sowie mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
• Erfahrung in der Entwicklung und Integration von Qualitätsstandards in Projekten
• Eine hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit verbunden mit Selbstständigkeit sowie eigenverantwortliches Handeln
• Ausgeprägte Zielorientierung, hohes Durchsetzungsvermögen und konstruktive Konfliktfähigkeit
• Die Fähigkeit gleichzeitig im Team und mit professioneller Distanz dazu arbeiten zu können
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeit und kontinuierlicher Weiterbildung

Benefits bei der Finanz Informatik

• Tarifvertrag - Sehr gute Rahmenbedingungen, welche durch Tarifbindung zu attraktiven Sonderzahlungen und zusätzlicher Sicherheit führen.
• Flexible Arbeitszeiten - Ob Frühaufsteher oder Spätstarter – beides möglich! Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell ist Arbeiten zwischen 6:00 und 20:00 Uhr umsetzbar.
• Weiterbildung - Individuelle Förderung liegt uns am Herzen. Mit attraktiven Weiterentwicklungsprogrammen, Seminaren, berufsbegleitenden Maßnahmen und vielem mehr unterstützen wir auf dem Weg zu mehr Expertise.
• Kantine - Bestens verpflegt! Mit unseren Kantinen an allen drei Standorten ist stets für frische Energie gesorgt.
• Jobticket - Günstig mit Bus und Bahn zur Arbeit und zurück! Mit vergünstigten Tarifen machen wir das Pendeln noch leichter. Zeitgewinn inklusive.
• Altersvorsorge - Gut gewappnet fürs Alter: Unsere betriebliche Altersvorsorge sorgt mit attraktiven Leistungen für die Absicherung nach der Berufslaufbahn.
• Mobiles Arbeiten - Für alle, die öfter mal von zu Hause aus arbeiten möchten: Dank offener Kultur und moderner Technik kann bei uns ein Teil der Arbeit auch mobil erledigt werden.
• Eltern-Kind-Büro & pme Familienservice - Damit sich Job und Familie vereinen lassen: Ob mit Eltern-Kind-Büro oder mit zahlreichen weiteren Services – bei uns muss man auf nichts verzichten.
• Barrierefrei - Alle Bereiche unserer drei Standorte sind auch für Menschen mit Behinderung problemlos erreichbar und nutzbar. Gemeinsam schaffen wir Lösungen für eine erfolgreiche Inklusion.
• Fitnessförderung - Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement: Von Gesundheitstagen über ergonomisches Arbeiten bis hin zu verschiedenen Beratungsangeboten – Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steht bei uns an erster Stelle.
• Betriebssport - Bewegung und Freude stehen bei unserem Sportangebot im Mittelpunkt. Wechselnde Kurse sorgen dabei an allen drei Standorten für neue Impulse.
• Firmenevents - Sommerfeste, After-Work-Events, Firmenläufe, ... Ob in Präsenz oder virtuell - mit regelmäßigen Veranstaltungen sorgen wir für Abwechslung. Mal als reine Feier, mal als Inspiration und Austausch wie bei unserem Welcome Day.

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 715/A!