Managing Consultant (m/w/d) für Management-Diagnostik und Führungskräfteentwicklung

Managing Consultant (m/w/d) für Management-Diagnostik und Führungskräfteentwicklung

Erlebe eine agile Unternehmensberatung mit Herzblut und ohne Ellenbogenmentalität, State-of-the-Art-Projekte bei bekannten Unternehmen und ein super Backoffice!

• bundesweiter Einsatz (Homeoffice möglich)
• 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt

Deine Themen bei uns:

Du baust dein eigenes Team aus Expert:innen auf und führst dieses fachlich und disziplinarisch. Du bist Teil des Innovationsteams.

Projektmanagement, Akquise

Du verantwortest große Accounts und entwickelst diese strategisch weiter. Du steuerst große Projekte und führst wichtige Pitches für Neukunden durch.

Management-Diagnostik, Führungskräfteentwicklung

Du bist Berater:in, Trainer:in & Coach. Du konzipierst und moderierst Assessment- und Development-Center. Du entwickelst innovative Trainings und Programme zur Weiterentwicklung von Führungskräften in deutscher und englischer Sprache.

Organisationsentwicklung, Psychologische Sicherheit

Du förderst psychologische Sicherheit und ermöglichst deinem Team, sich in einer vertrauensvollen Atmosphäre frei zu entfalten.

Das bringst du mit:

• Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Psychologie.
• Mehrjährige Erfahrung in der Managementberatung, insbesondere in den Bereichen Management-Diagnostik und/oder Führungskräfteentwicklung.
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung komplexer Projekte und im Aufbau von Kundenbeziehungen.
• Inhaltlicher Tiefgang, hohe Andockfähigkeit & Herzblut für unsere Themen, gepaart mit Pragmatismus, Digital Mindset und Interesse an digitaler Transformation.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
• Reisebereitschaft (bis zu 3 Tage pro Woche).

Wer sind wir?

“Wir glauben an die Macht des Feedbacks”

Wir glauben, dass durch anspruchsvolle, feedbackintensive Personalentwicklungsverfahren Mitarbeitende inspiriert und Organisationen erfolgreicher werden.

Wir FEEDBACKPEOPLE sind ein echtes High-Performance-Team, bestehend aus 22 Kolleg:innen und vermitteln Transparenz, Vertrauen und den FEEDBACK-Gedanken in all unseren Verfahren.

Stressfreie Bewerbung

• Schneller und persönlicher Prozess. Du erhältst innerhalb kurzer Zeit ein konkretes Feedback.
• Bitte beachte, dass für diese Position eine Reisebereitschaft von drei Tagen pro Woche Voraussetzung ist.

FEEDBACKPEOPLE Managementberatung GmbH
Frau Nicole Seifert
Jürgen-Hornemann-Straße 6
48268 Greven
02571 568 865-0