Head of Design (w/m/d)

Head of Design (w/m/d)

Wir suchen für das Programming am Standort Berlin zum 1. Oktober 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Head of Design (w/m/d) befristet für drei Jahre.

Ihre Aufgaben

• als Head of Design leiten Sie die vielfach ausgezeichnete Design-Abteilung der DW und tragen die fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung, inklusive Personal- und Budgetverantwortung
• Sie übernehmen die operative Führung, insbesondere bei der Entwicklung und Überwachung von Projektabläufen sowie der Steigerung der Prozesseffizienz zur Optimierung des kreativen Outputs
• Sie gewährleisten die reibungslose Durchführung von Designprojekten und koordinieren die Arbeit der Teams im Einklang mit den Geschäftszielen
• gemeinsam mit den Bereichen UX-/UI-Design, Information Design, Social Media Design, Motion Design, Corporate Design und den Mitarbeitenden im Design Management sorgen Sie für hocheffiziente Strukturen und Workflows in der Abteilung
• Sie arbeiten eng mit dem Chief Creative Officer der Abteilung zusammen, der kreative Visionen, Strategien und Konzepte des Designs vorantreibt, diese mit Geschäftszielen und Marktanforderungen in Einklang bringt und sich regelmäßig mit Ihnen abstimmt
• zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeptionierung der Hard- und Softwareanforderungen der Abteilung sowie die innovative Implementierung neuer Technologien, wie beispielsweise Künstlicher Intelligenz, gemäß den Richtlinien der DW
• Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen den Design-, Redaktions-, Produkt- und Marketingteams, um die Kommunikation zu optimieren

Das bringen Sie mit

• Sie besitzen einen Hochschulabschluss (MA in Design Management oder einen vergleichbaren Design-bezogenen Abschluss)
• Sie haben langjährige Führungserfahrung in einer leitenden Funktion, idealerweise in der Medienbranche oder im Verlagswesen
• Sie haben eine langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Bereich Design
• Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihr strategisches Denken ist ausgeprägt, Sie können Menschen und Teams in einem schnelllebigen Umfeld motivieren und effizient führen
• Sie besitzen eine Leidenschaft für Innovationen und sind vertraut mit den Herausforderungen und Chancen, die sich aus Transformationsprozessen in den Medien ergeben
• Sie sind ein Kommunikationstalent und können die Arbeit ihres Teams abteilungsübergreifend vermitteln und Partner über den einzigartigen Wert von konsistentem Design aufklären
• Sie haben eine ausgeprägte soziale Kompetenz, Team- und Integrationsfähigkeit
• Sie haben Erfahrungen in der Verwaltung von Budgets, Design-Projektmanagement und funktionsübergreifenden Zusammenarbeit
• Sie haben sehr gute Kenntnisse der produktionstechnischen Abläufe bei audiovisuellen Medien
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (B2), weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Das bieten wir

• inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
• Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
• eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
• Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
• flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
• umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
• verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
• ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
• breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement

Als Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.

Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.

Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Ihrer Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Ihrer sexuellen Orientierung, Ihres Geschlechts oder Ihres Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle kann bei Interesse auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Wir arbeiten stetig daran, die Inklusion von Menschen mit Behinderung voranzutreiben und unsere Standorte und das Arbeitsumfeld barrierearm zu gestalten. Ansprechpersonen für Menschen mit Behinderung stehen bereits im Bewerbungsverfahren sehr gerne für Fragen und weitere Informationen zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, bis zum 21. Mai 2025.

Tareq Naschar
People
Deutsche Welle