Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen
Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
Individuelle Einarbeitung und Patenmodell
Was bringen Sie mit?
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder gärtnerische Ausbildung oder ein abgeschlossenes gartenbauliches und/oder betriebswirtschaftliches Studium
Langjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung
Strukturierte und zahlenbasierte Vorgehensweise (KPI gesteuert)
Hohe Belastbarkeit und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten
Umfangreiche Erfahrung im Einkauf und/oder Category Management von Handelsunternehmen
Hohes Maß an Verhandlungsgeschick und -erfahrung
Erfahrung im Umgang mit meinungsstarken Lieferanten mit A-Marken
Affinität zu Themenbereichen in der Online-Vermarktung und der Aussteuerung von Omnichannel-Sortimenten
Idealerweise Erfahrung mit Warengruppen aus dem Baumarkt - bzw. Pflanzenbereich