Gehalt: EUR90000 - EUR100000 pro Jahr + Einstieg ins Management
Setze Deine Karriere fort – bei einem der führenden Anbieter der Business Intelligence-Beratung (> 300 Berater:innen im Business Intelligence Umfeld – Softwarelösungs-übergreifend wie z.B. Microsoft, IBM, Oracle, Qlik, Snowflake, Databricks, Tableau und SAP) in Deutschland.
Innovative Themen, kein Bodyleasing, sondern Auftreten beim Kunden als „ganze Mannschaft“ und langfristige Projekte an Deinem Wunschstandort: In diesem Falle Hamburg.
Das alles erwartet Dich bei einem fest etablierten mittelständischen Beratungshaus, wo Mitarbeitende Namen und keine Nummern sind.
Doch worum geht es eigentlich: Innerhalb der 300 Personen starken Data & Analytics Einheit gibt es eine 60 Personen starke SAP Data & Analytics Abteilung, die einen regionalen Delivery-Ansatz verfolgt. Das SAP Data & Analytics-Team in Hamburg umfasst derzeit bereits 4 Kolleg*innen und auf Grund der vorhandenen Wachstums-Strategie wird jemand gesucht, der diese drei Mitarbeitenden perspektivisch in der Führung übernimmt und das Team noch weiter ausbaut. Unterstützt wirst Du dabei durch Deinen Senior Manager, der Dich auf Deinem Weg zum Teamlead begleitet.
Klingt gut, oder?
Nun bist Du gefragt: Übernehme anspruchsvolle Beratungsaufgaben, gehe Deinen nächsten Karriereschritt und trage mit Deinem Wissen, Deiner Motivation und Deiner Erfahrung bei als
Dein neuer Arbeitgeber ist ein expandierendes Beratungshaus mit mehr als 60 Mitarbeitenden, die deutschlandweit im SAP Data & Analytics-Umfeld beratend tätig sind. Als erfahrener Senior bzw. Managing Consultant (m/w/d) kümmerst Du Dich um die technische Realisierung von qualitativ hochwertigen SAP BI-Lösungen bei Endkunden. Darüber hinaus baust Du Deine Erfahrung in der Teil-/Projektleitung weiter aus und verantwortest perspektivisch Kunden und Teams ganzheitlich.
Weiterbildung im Bereich der neusten SAP BI Themen wird ebenso geboten und gefördert – Du hast die Freiheit, in ex- bzw. internen Fortbildungen Deine Expertise zu vertiefen. Dein neu erworbenes Wissen präsentierst Du in Workshops und unterstützt so den strategischen Unternehmenserfolg Deiner Kunden.
Du arbeitest Dich sukzessive in die bereits vorhandenen Kundenprojekte ein, um Projekte perspektivisch ganzheitlich zu verantworten. Zusätzlich wirkst Du beim „On-Boarding“ der Consultants mit und gewährleistest eine nachhaltige Einarbeitung und Betreuung der neuen Mitarbeitenden auf fachlicher und kultureller Ebene.
Immer mehr wirst Du in die Verantwortung für Themen wie Pre-Sales und Recruiting genommen. Welche Themen Du dabei gezielt bearbeitest, wird natürlich in Abstimmung entschieden. Hier gibt es viel Sparring und Unterstützung von Deinem Senior Manager, der viel Wert auf ein gutes Miteinander und innovative Lösungen legt.
Du interessierst Dich für die Stelle als SAP BW/4HANA Managing Consultant (angehender) Teamlead (m|w|x).
Dann sende mir Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, relevanten Zeugnisse und Projektliste) zu und wir planen Deinen nächsten Karriereschritt gemeinsam: m.goldt[at]computerfutures.de
Bei ersten Fragen stehe ich Dir auch gerne telefonisch zur Seite. Du erreichst mich unter 040 3600 610 19 oder +49 (0) 152 / 5400 9798.
Ich freue mich auf ein erstes Kennenlernen.