Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Wir suchen aktuell: Leiter Instandhaltung (m/w/d) in Delmenhorst

Unser Partner ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich der Lebensmittelproduktion und sucht zum nächstmöglichen Termin einen Leiter Instandhaltung (m/w/d) am Standort Delmenhorst.

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Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Fachliche Anleitung, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 6-7 Technikern im Bereich Utility
• Planung und Durchführung von Wartungsaktivitäten sowie Optimierung bestehender Wartungspläne
• Koordination und Steuerung von Fremdfirmen und Dienstleistern
• Analyse von Schwachstellen, Entwicklung von Konzepten und Umsetzung von Projekten zur Verbesserung der Anlagen- und Prozessverfügbarkeit
• Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Implementierung von Neuinstallationen, Umbauten und Prozessoptimierungen
• Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Umwelt- und Sicherheitsvorgaben sowie Qualitätsstandards (IFS, HACCP, etc.)
• Pflege und Weiterentwicklung des Bestell- und Ersatzteilsystems in SAP
• Technische Unterstützung der Produktion zur Effizienzsteigerung und Kostenreduzierung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Mechatronik oder Maschinenbau, oder Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Techniker/Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in Produktion, Analgenbau oder Instandhaltung, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
• Nachweisbare Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
• Gute IT- und SAP-Kenntnisse sowie technisches Verständnis für Produktions- und Instandhaltungsprozesse
• Kenntnisse im Bereich HACCP oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten
• Strukturierte, methodische und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit analytisch-planerischem Denkvermögen
• Durchsetzungsvermögen kombiniert mit Kommunikationsstärke, Flexibilität und Teamorientierung

Wir bieten Ihnen

• Einen unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Partner der Lebensmittelbranche
• Eine attraktive Vergütung und breites Leistungsspektrum
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche Mitarbeiter Benefits (Firmen-Fitness, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, uvm.)

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.