Bauleiter (m/w/d) Tiefbau/Straßenbau – Bayreuth/Bamberg

Nur für registrierte Mitglieder
Neudrossenfeld
EUR 55.000 - 75.000
Jobbeschreibung

Overview

TOPSTEP GmbH Bauleiter (m/w/d) Tiefbau/Straßenbau – Bayreuth/Bamberg

Das Unternehmen realisiert eine breite Palette von Bauvorhaben, von Straßen- und Brückenbau bis hin zu komplexen Infrastrukturmaßnahmen, und zeichnet sich durch innovative Lösungen und technische Kompetenz aus. Es gehört zu den führenden Anbietern in der Bauindustrie, mit einer starken Präsenz in Europa.

Ihre Aufgaben

  • Technische und organisatorische Bearbeitung von Baumaßnahmen im Straßen- und Tiefbau
  • Überwachung des Baugeschehens unter Beachtung technischer Vorgaben und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
  • Beschaffung von Geräten, Maschinen und Materialien unter Einhaltung interner Vorgaben sowie Termin- und Kostenaspekten
  • Einsatzplanung und Abstimmung mit eigenem Personal und Nachunternehmern
  • Erstellung von Aufmaßen und Abrechnungsunterlagen gemäß Leistungsstand
  • Berufliche Praxis in einer ähnlichen Funktion wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Stabiler Arbeitsplatz in der regionalen Nähe
  • Firmenfahrzeug und Diensthandy auch zur privaten Nutzung
  • Vergütung nach geltendem Tarifvertrag mit sämtlichen tariflichen Leistungen
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote über eine interne Akademie
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile, etwa vergünstigte Mobilfunktarife und Rabatte über Corporate Benefits
  • Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss
  • Breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld mit der Sicherheit eines großen Konzerns

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker/-in)
  • Erfahrung im Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationssoftware, bevorzugt RIB iTWO

Benefits

  • Bonus- und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag
  • Firmenfahrzeug und Diensthandy auch privat nutzbar
  • Arbeitszeit- und Urlaubskonzept mit 30 Urlaubstagen
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Weitere Mitarbeitervorteile und Rabatte

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Ein Gespräch mit dem Mandanten erfolgt erst, wenn wir gemeinsam Ihre Ziele und Wünsche definiert haben.