Application Managerinnen / Application Manager (m/w/d) für Software Verfahren

Application Manager (m/w/d) für Software Verfahren

Federal Office of Administration

Online‑Informationsveranstaltung: 21.01.2026 14:00 Uhr, https://t1p.de/rcxd4

Stellenanbieter: Bundesverwaltungsamt
Kennziffer: BVA-2025-170-IT
Bewerbungsfrist: 26.01.2026
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit
Beschäftigungsdauer: Unbefristet
Laufbahn: Gehobener Dienst
Entgeltgruppe: E 10 bzw. E 11 TVöD / A 9g - A 11 BBesO
Gehalt: 4.012,19 bis 6.154,45 € brutto
Ort: Köln, Wiesbaden, Hamm

Du möchtest einen bedeutenden Beitrag für Deutschland und die EU leisten? Digital‑First ist für Dich mehr als eine Phrase? Fachlich und technisch hochkomplexe IT‑Anwendungen fordern Dich heraus? DevOps, NoSQL, Kubernetes, AngularJS, Continuous Integration aber auch klassische Java‑Webanwendungen sind für Dich keine Fremdwörter? Du übernimmst gerne Verantwortung für Dein Handeln?

Dann komm zu uns ins Bundesverwaltungsamt (BVA) und unterstütze uns beim Aufbau, der Pflege und der Weiterentwicklung der vielfältigen Anwendungen, die wir im Bereich der öffentlichen Sicherheit betreuen. Dazu gehören Systeme zur Stärkung der Schengener Außengrenzen im Sinne der EES‑Verordnung und Unterstützung der Smart Borders Initiative der EU.

Wir arbeiten in Teams von 3 bis 10 Personen, die großen Wert auf gute Kommunikation und kontinuierliche Verbesserung legen. Dabei nutzen wir gängige agile Tools wie Scrum‑ und Kanban‑Boards sowie Daily Standups. In den agilen Routinen übernimmst Du die Rolle der Application Managerin / des Application Managers für unsere komplexen Softwareverfahren und trägst schnell Verantwortung für eine oder mehrere IT‑Anwendungen.

Deine Aufgaben:

• Du treibst die technische Weiterentwicklung Deiner IT‑Anwendung(en) voran.
• Du verantwortest die Integration in die Infrastruktur des BVA, auch in dem Du Dich (an der Linux‑Konsole) um das Deployment in die verschiedenen Testumgebungen kümmerst.
• Du bist die Schnittstelle zu den externen Entwicklungsdienststellern und Testpersonen.
• Du tauschst Dich regelmäßig mit Teammitgliedern, dem IT‑Betrieb und den Product Ownern aus dem Fachbereich aus.
• Du planst und überprüfst die Releases Deiner Anwendungen.
• Du konzipierst Effizienztests und stellst die nichtfunktionalen Anforderungen, insbesondere der IT‑Security, Deiner Anwendung(en) sicher.
• Du analysierst und behebst Fehler im Team und kommunizierst als Third‑Level‑Support mit Anwendern und Stakeholdern.
• Du behältst die Produktreife Deiner Anwendung(en) stets im Auge, z. B. bezüglich Hardware‑Sizing oder Technologie‑Stack und hilfst uns bei der Transformation hin zu neuen Technologien und Vorgehensweisen.

Dein Profil – Voraussetzungen:

• Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen:
  • Abgeschlossene IHK‑Ausbildung als Fachinformatikerin/Fachinformatiker mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung bzw. Systemintegration
  • Hochschulabschluss (mind. Bachelor) in einer Fachrichtung der Informatik
  • Studienabschluss in einer anderen Fachrichtung und überzeugst mit nachweisbarer mind. einjähriger Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung
  • Nachweisbare mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, z. B. mit Java, DevOps, Linux, Datenbanken
• Du hast nachweisbare mindestens zweijährige Berufserfahrung in technischen Tätigkeiten der Softwareentwicklung, z. B. in objektorientierter Programmierung, Testautomatisierung, Technical Application Management, Continuous Integration/Continuous Deployment oder DevOps.
• Du verfügst über sehr gute IT‑Kenntnisse, z. B. mit Linux und Datenbanken.
• Du besitzt die Bereitschaft, dich im Rahmen der Tätigkeit mit Gender‑ und Diversitätskompetenz zu befassen.
• Du bist bereit zu einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG), https://t1p.de/Sicherheitsueberpruefung-BVA.

Von Vorteil:

• Erfahrungen mit Java, Spring, Angular, Containerisierung, Softwarearchitekturen und/oder Testmanagement.
• Erfahrungen im 2nd / 3rd‑Level‑Support sowie bei der Steuerung von externen Dienstleistern.
• Kenntnisse in der Durchführung agiler Projekte, u. a. nach Scrum oder Kanban mit Jira/Confluence.
• Gute Englischkenntnisse bzw. Bereitschaft, diese aufzubauen.

Wir bieten Dir:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice und Gleitzeit von 6 – 21 Uhr.
• Erstattung von Umzugskosten.
• Vielfältige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten.
• Förderung der Gesundheit mit Arbeitszeitbonus (z. B. Sportgruppen).
• DeutschlandJobTicket mit Arbeitgeberzuschuss.
• Ausgleichszulage nach 19b BBesG für Landesbeamtinnen/Beamte zur Angleichung einer etwaigen Differenz zum früheren Grundgehalt.
• Zulagen-/Prämienzahlung zur Personalgewinnung gemäß 16 Abs. 6 TVöD bzw. 43 BBesG bei Erfüllung der Voraussetzungen möglich.
• Zahlung einer Fachkräfte‑Zulage in Höhe von bis zu 1.500 € monatlich nach Einzelfallprüfung möglich.
• Möglichkeit einer späteren Verbeamtung bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen.
• Weitere Benefits unter karriere.bva.bund.de/Benefits.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann Bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/BVA-2025-170-IT/index.html

Allgemeine Hinweise:

• Es können ausschließlich Bewerbungen über das Online‑Bewerbungsportal berücksichtigt werden.
• Die mündlichen Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der Kalenderwoche 8 statt.
• Informationen zu den Aufgaben, dem Arbeiten im BVA und dem Bewerbungsverfahren findest Du unter bva.bund.de/it.
• Bei Bewerbungen mit einem ausländischen Studien‑ oder Berufsabschluss ist der Nachweis der Gleichwertigkeit erforderlich; weitere Informationen unter https://t1p.de/Auslaendische-Abschluesse.
• Eine Übernahme im Beamtenverhältnis erfolgt nur nach den laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und setzt eine entsprechende Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen bzw. technischen Verwaltungsdienst voraus.
• Beamtinnen und Beamte können grundsätzlich nur im Zuge einer sechsmonatigen Abordnung mit dem Ziel der Versetzung übernommen werden.
• Bewerbungen aus einem höheren Statusamt heraus können ausschließlich im Wege einer Rückernennung berücksichtigt werden.
• Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Zuordnung je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen und Wahrnehmung aller übertragenen Tätigkeiten tarifgerecht in die Entgeltgruppe 10 oder in die Entgeltgruppe 11 des TVöD.
• Die Tätigkeit kann nur bei erfolgreicher SÜ wahrgenommen werden.
• Es können ggf. weitere Bedarfe in anderen Aufgabenbereichen mit Sicherheitsüberprüfungserfordernis über die Ausschreibung gedeckt werden.
• Weitere Hinweise unter karriere.bva.bund.de.

Unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Identität – bei uns sind alle Talente willkommen. Eine vielfältige und chancengerechte Arbeitswelt ist fester Teil unserer Kultur.

Der Bewerbungsprozess wird in deutscher Sprache durchgeführt, sodass angemessene Sprachkenntnisse erforderlich sind.

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt; es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Der Standort Hamm ist nicht barrierefrei. Die Standorte Hamm und Wiesbaden befinden sich als IT‑Standorte noch im Aufbau; daher sind in der Einarbeitungszeit häufigere Anwesenheiten am Standort Köln erforderlich.

Dein zukünftiger Arbeitsort:

• Bundesverwaltungsamt, Butzweilerhofallee 2, 50829 Köln
• Bundesverwaltungsamt, Standort Hamm II, Westring 2, 59065 Hamm
• Bundesverwaltungsamt, Standort Wiesbaden, Moltkering 9, 65189 Wiesbaden

Kontakt – Organisatorische Fragen:
Team Personalgewinnung, 022899‑358‑28988, karriere@bva.bund.de, https://t1p.de/BVA‑FAQ

Fachliche Fragen: Peter Büschges, 022899‑358‑36683, Peter.Bueschges@bva.bund.de

Weitere Ansprechpartner vor Ort: Team Personalgewinnung, Bundesverwaltungsamt, Standort Köln – 022899‑358‑28988, Mail Karriere@bva.bund.de.