Einstieg als Personalberater (m/w/d)

About Our Client

Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da – mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt.

Personalberater (m/w/d) – Standort Düsseldorf

Job Description

Was du bei uns bewirkst

• Networking: Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten / Expertin und go‑to‑Headhunter:in in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen.
• Vertrieb: Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge sowie Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key‑Account‑Manager:in auf. Als Teamplayer stellst du deine Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business‑Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweiligen fachlich zuständigen Kolleg:innen.
• Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen‑Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video‑Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vorauswählst oder für andere – besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen – in Evidenz hältst.

Was du mitbringst

• Als Personalberater:in willst du es einfach wissen – bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent.
• Du verstehst die Unternehmen – in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business‑Modell. Darum vertrauen sie dir.
• Durch deine Sales‑Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen – bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten.
• Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch – und wirkst in beiden Sprachen überzeugend.
• Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding – gemeinsam die Erfolge feiern, aber auch Verantwortung tragen.

Was dich bei uns erwartet

• Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home‑office, Mobile working)
• Zusätzliche Leistungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m.
• Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Wir bieten zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an (Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page, Unity@Page).
• Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus
• Betriebliche Altersvorsorge
• Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings
• Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte „Wellbeing“-Tage
• Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass)

Contact

Alica Spangenberg

Quote job ref: JN-122025-6895882