Das Polizeipräsidium Koblenz besetzt folgende unbefristete Stelle neu:
Sachgebietsleitung
für den Bereich
Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) (m/w/d)
im Stabsbereich 2, Sachbereich 21, Sachgebiet 2 – KuLT
Entgelt: bis E11 TV-L
Dienstort: Koblenz
Das Polizeipräsidium Koblenz ist mit rund 2.700 Mitarbeitenden verteilt auf 35 Liegenschaften das größte Polizeipräsidium in Rheinland-Pfalz und für das nördliche Rheinland-Pfalz zuständig.
Die Betreuung der notwendigen Informationstechnik (IT) sowie Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) obliegt dem Sachbereich 21, hier sind rund 60 Mitarbeitende in den Sachgebieten Informationstechnik (IT), Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) sowie Service, Logistik und Koordination (SLK) tätig.
Das zu leitende Sachgebiet 2 besteht aus acht fest angestellten Mitarbeitenden und einem Auszubildenden. Das Sachgebiet 2 befasst sich für das Polizeipräsidium Koblenz unter anderem mit folgenden Aufgaben & Themenfeldern:
Ø Administration, Konfiguration und Betrieb aller Telekommunikationsanlagen mit Nebenstellenanschlüssen, Anwendungen und deren Serverstrukturen
Ø Gewährleistung der Funktionsfähigkeit aller Kommunikationsmittel der Behörde
Ø Administration und Konfiguration von Leitstellentechnik
o enge Zusammenarbeit mit dem Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik, Abteilung Zentrale Technik
Ø Verwaltung von BOS-Digitalfunk-Endgeräten und deren Zubehör mit Problemanalyse und Fehlerbehebung
o enge Zusammenarbeit mit der Autorisierten Stelle Rheinland-Pfalz
Ø Betreuung des Servicepunkts Digitalfunk (u.a. auch für andere BOS) für den nördlichen Bereich Rheinland-Pfalz
Ø Administration, Konfiguration und Betrieb der präsidialweiten Alarmierungsserver
Ø Sicherung und Wartung der eingesetzten technischen Infrastruktur, u.a. unterbrechungsfreie Stromversorgung (USV-Anlagen)
Ø Erstellung & Pflege von Systemdokumentationen
Ø Technische Einsatzunterstützung in polizeilichen Einsatzlagen
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Ø Dienst- und Fachaufsicht über die nachgeordneten Mitarbeitenden
Ø Mitwirkung bei Einstellung von Personal (KuLT-Technikern)
Ø Überwachung, Steuerung und Koordination des Vor-Ort-Services sowie der Aufgabenwahrnehmung der nachgeordneten Mitarbeitenden
Ø Anwender-, Anwendungs- und Systembetreuung im Rahmen des technischen Supports innerhalb des Sachgebiets
Ø Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Anwender in Angelegenheiten des Datenschutzes und der IT-Sicherheit
Ø Ermittlung des Fortbildungsbedarfs, Koordination und Durchführung interner Fortbildungsmaßnahmen
Ø Gewährleistung des Informations- und Dokumentationsmanagements innerhalb der Organisation
Ø Fachliche Ausbildungsleitung für Auszubildende in den Fachrichtungen Informations- und Systemelektronik
Ø Mitarbeit in und ggf. Durchführung von eigenen fachbezogenen Arbeitsgruppen und Projekten gemäß Absprachen mit der Leitung Sachbereich 21
Ø Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen (unter Beachtung der Haushaltsmittel) für alle Aufgabenstellungen im Sachgebiet 2 gemäß Absprachen mit der Leitung Sachbereich 21
Ø Mitwirkung bei der Beschaffung von spezieller Hardware
Ø Anlassbezogene Projektarbeit im Auftrag der Leitung Sachbereich 21
Ø Beratung und Unterstützung der Leitung Stabsbereich 2 und Sachbereich 21
Unsere Grundsätze:
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Das Polizeipräsidium Koblenz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Möglichkeit der flexiblen Arbeitsgestaltung.
Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bevorzugen wir bei entsprechender Eignung.
Da es sich um eine sicherheitsrelevante Tätigkeit handelt, wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz (LSÜG) vorausgesetzt.
(nur Kopien, Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet, sondern nach Abschluss des Verfahrens datenschutzrechtlich vernichtet, Bewerbungsmappen sind entbehrlich)
an das
Polizeipräsidium Koblenz
Bewerbungs- oder Reisekosten können nicht übernommen werden.
Bei internen Bewerbungen von Mitarbeitenden des Polizeipräsidiums Koblenz wird um Erteilung der Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten.
Ansprechpartner
Sachbearbeiterin in der Personalverwaltung
Frau Madeleine Bauer
Leiter des Sachbereichs 21
Sachgebietsleiter 2 – KuLT
Stellenangebotsart Im Beruf Arbeitgeber/Dienstherr Land Rheinland-Pfalz Einsatzdienststelle Polizeipräsidium Koblenz Arbeitsort Koblenz Beginn der Tätigkeit Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Offene Stellen 1 Befristete Beschäftigung unbefristet Arbeitszeit Vollzeit Stellenbeschreibung
Das Polizeipräsidium Koblenz besetzt folgende unbefristete Stelle neu:
Sachgebietsleitung
für den Bereich
Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) (m/w/d)
im Stabsbereich 2, Sachbereich 21, Sachgebiet 2 – KuLT
Entgelt: bis E11 TV-L
Dienstort: Koblenz
Das Polizeipräsidium Koblenz ist mit rund 2.700 Mitarbeitenden verteilt auf 35 Liegenschaften das größte Polizeipräsidium in Rheinland-Pfalz und für das nördliche Rheinland-Pfalz zuständig.
Die Betreuung der notwendigen Informationstechnik (IT) sowie Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) obliegt dem Sachbereich 21, hier sind rund 60 Mitarbeitende in den Sachgebieten Informationstechnik (IT), Kommunikations- und Leitstellentechnik (KuLT) sowie Service, Logistik und Koordination (SLK) tätig.
Das zu leitende Sachgebiet 2 besteht aus acht fest angestellten Mitarbeitenden und einem Auszubildenden. Das Sachgebiet 2 befasst sich für das Polizeipräsidium Koblenz unter anderem mit folgenden Aufgaben & Themenfeldern:
Ø Administration, Konfiguration und Betrieb aller Telekommunikationsanlagen mit Nebenstellenanschlüssen, Anwendungen und deren Serverstrukturen
Ø Gewährleistung der Funktionsfähigkeit aller Kommunikationsmittel der Behörde
Ø Administration und Konfiguration von Leitstellentechnik
o enge Zusammenarbeit mit dem Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik, Abteilung Zentrale Technik
Ø Verwaltung von BOS-Digitalfunk-Endgeräten und deren Zubehör mit Problemanalyse und Fehlerbehebung
o enge Zusammenarbeit mit der Autorisierten Stelle Rheinland-Pfalz
Ø Betreuung des Servicepunkts Digitalfunk (u.a. auch für andere BOS) für den nördlichen Bereich Rheinland-Pfalz
Ø Administration, Konfiguration und Betrieb der präsidialweiten Alarmierungsserver
Ø Sicherung und Wartung der eingesetzten technischen Infrastruktur, u.a. unterbrechungsfreie Stromversorgung (USV-Anlagen)
Ø Erstellung & Pflege von Systemdokumentationen
Ø Technische Einsatzunterstützung in polizeilichen Einsatzlagen
Ihre Aufgaben sind insbesondere:
Ø Dienst- und Fachaufsicht über die nachgeordneten Mitarbeitenden
Ø Mitwirkung bei Einstellung von Personal (KuLT-Technikern)
Ø Überwachung, Steuerung und Koordination des Vor-Ort-Services sowie der Aufgabenwahrnehmung der nachgeordneten Mitarbeitenden
Ø Anwender-, Anwendungs- und Systembetreuung im Rahmen des technischen Supports innerhalb des Sachgebiets
Ø Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Anwender in Angelegenheiten des Datenschutzes und der IT-Sicherheit
Ø Ermittlung des Fortbildungsbedarfs, Koordination und Durchführung interner Fortbildungsmaßnahmen
Ø Gewährleistung des Informations- und Dokumentationsmanagements innerhalb der Organisation
Ø Fachliche Ausbildungsleitung für Auszubildende in den Fachrichtungen Informations- und Systemelektronik
Ø Mitarbeit in und ggf. Durchführung von eigenen fachbezogenen Arbeitsgruppen und Projekten gemäß Absprachen mit der Leitung Sachbereich 21
Ø Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen (unter Beachtung der Haushaltsmittel) für alle Aufgabenstellungen im Sachgebiet 2 gemäß Absprachen mit der Leitung Sachbereich 21
Ø Mitwirkung bei der Beschaffung von spezieller Hardware
Ø Anlassbezogene Projektarbeit im Auftrag der Leitung Sachbereich 21
Ø Beratung und Unterstützung der Leitung Stabsbereich 2 und Sachbereich 21
Unsere Grundsätze:
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Das Polizeipräsidium Koblenz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Möglichkeit der flexiblen Arbeitsgestaltung.
Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bevorzugen wir bei entsprechender Eignung.
Da es sich um eine sicherheitsrelevante Tätigkeit handelt, wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz (LSÜG) vorausgesetzt.
Bewerbungen richten Sie bitte
per E-Mail
im PDF-Format
(max. Gesamtgröße 5 MB, in einer Datei)
an PPKoblenz.PV3-Bewerbungen(at)polizei.rlp.de
oder schriftlich
(nur Kopien, Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet, sondern nach Abschluss des Verfahrens datenschutzrechtlich vernichtet, Bewerbungsmappen sind entbehrlich)
an das
Polizeipräsidium Koblenz
Referat PV 3
z. Hd. Frau Bauer
Moselring 10/12
56068 Koblenz .
Bewerbungs- oder Reisekosten können nicht übernommen werden.
Bei internen Bewerbungen von Mitarbeitenden des Polizeipräsidiums Koblenz wird um Erteilung der Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten.
Ansprechpartner
Sachbearbeiterin in der Personalverwaltung
Frau Madeleine Bauer
0261 – 103 52332
Leiter des Sachbereichs 21
Herr Peter Böhm
Tel.: 0261 – 103 51210
Sachgebietsleiter 2 – KuLT
Herr Hansjörg Heck
Tel.: 0261 – 103 51212
BildungsabschlussWir erwarten:
Ø abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Informatik, Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Informations- oder Systemelektroniker, Fachinformatiker) mit entsprechender einschlägiger und langjähriger Berufserfahrung
Anforderungsprofil:
Ø mehrjährige Erfahrung in der allgemeinen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden und der Leitung von Teams
Ø fachliche Befähigung zur Ausbildungsleitung für Informations- und Systemelektroniker
Ø vertiefende/detaillierte Kenntnisse in den aktuellen Microsoft Windows Betriebssystemen und Anwendungen (Windows 10 und 11, MS Office, SharePoint, Windows Server)
Ø vertiefende/detaillierte Kenntnisse in der Konfiguration von IT- und Telekommunikationshardware und Peripherie (u.a. VPN-Netzwerken, IP-Routing sowie VLAN)
Ø Kenntnisse in der Digitalfunktechnik (TETRA, BOS) wären wünschenswert
Ø Kenntnisse im Bereich des Haushaltsrechts wären wünschenswert
Ø Führerschein Klasse B
Ø ein hohes Maß an Eigeninitiative und persönlicher/fachlicher Kreativität
Ø sehr gutes analytisches Denk- und Urteilsvermögen
Ø sehr gute Organisationsfähigkeit und -planung
Ø Durchsetzungsvermögen, Entschlussfreudigkeit und schnelle Auffassungsgabe
Ø ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ø Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Ø Hohe persönliche Belastbarkeit
Ø Teilnahme an Polizeieinsätzen, auch über die tägliche Arbeitszeit hinaus sowie ggfls. in Form der Rufbereitschaft am Wochenende und außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten
Das bieten wir:
Ø einen attraktiven, vielseitigen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, motivierten und kollegialen Team mit einem offenen und konstruktiven Miteinander mit sicherheitsrelevanten Aufgaben zum Wohle der Allgemeinheit
Ø aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem interessanten und sich stetig weiterentwickelnden Aufgabenfeld im Rahmen des Digitalisierungsprozesses innerhalb der Polizei Rheinland-Pfalz
Ø Teilnahme an interessanten Sondereinsatzlagen (Bspw. Rock am Ring, Nature One etc.)
Ø individuelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, gezielte, fachliche Aus- und Weiterbildung
Ø tarifvertragliche Leistungen, einschließlich einer jährlichen Sonderzahlung
Ø tariflicher Erholungsurlaub sowie betriebliche Altersvorsorge
Ø eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
Ø eine wertschätzende, vertrauensvolle Arbeitsumgebung
Ø ein behördliches Gesundheitsmanagement