(Senior) Legal Counsel - Data Privacy & IT Law (m/f/d)

Overview

Für einen Arbeitgeber im Bereich digitale Fitnesslösungen suchen wir dich als (Senior) Legal Counsel - Data Privacy & IT Law (m/f/d) am Standort München. Bist du bereit, Innovationsprojekte im Bereich Datenschutz und IT-Recht strategisch zu begleiten? In dieser Position wirst du als Schlüsselpartner:in des Product-, Engineering-, Go-To-Market- und Management-Teams agieren. Du verstärkst das Engagement unseres Kunden für den Schutz sensibler Daten und Compliance mit Datenschutzvorgaben – und ermöglichst gleichzeitig Innovation und Geschwindigkeit. Du verantwortest den Datenschutz bei unserem Kunden, verhandelst und standardisierst SaaS-/IT-Verträge (einschließlich DPAs, Joint Controller- und C2C-Vereinbarungen), überführst komplexe regulatorische Anforderungen in pragmatische, geschäftsorientierte Lösungen und koordinierst ein Netzwerk globaler und regionaler Rechtsexperten. Dabei verknüpfst du strategische Beratung, operative Umsetzung und cross-funktionale Zusammenarbeit, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern.

Responsibilities

• Privacy Leadership: Du entwickelst die Datenschutzstrategie weiter, führst Verarbeitungsverzeichnisse, setzt Datenschutz-Folgeabschätzungen (DPIA/TTIA) um und sicherst hohe Compliance in allen Bereichen.
• Operational Excellence: Du vereinfachst, standardisierst und optimierst die Datenschutzprozesse in enger Zusammenarbeit mit Product, Tech und InfoSec.
• Training & Awareness: Du erstellst zielgruppenspezifische Trainings und förderst Awareness für Datenschutz und Compliance im Unternehmen.
• Contracting: Du prüfst, verhandelst und erstellst IT/SaaS-Verträge, DPAs und weitere Datenvereinbarungen, um effiziente und rechtssichere Abläufe zu garantieren.
• Koordination: Du steuerst ein internationales Netzwerk von Rechtsexpert:innen, um konsistente Beratung und effiziente Prozesse sicherzustellen.
• Advisory Partner: Du agierst als verlässliche:r Berater:in für Produkt- und Tech-Teams – von der frühen (Weiter-)Entwicklung bis zu internationalen Rollouts.
• Scaling: Du leitest oder begleitest globale, abteilungsübergreifende Projekte und stimmst interne Stakeholder auf gemeinsame Ziele ab.

Dein Profil

• Qualifikation: Volljurist:in (2. Staatsexamen oder gleichwertiger Abschluss; zusätzliche Qualifikationen wie LL.M oder Dr.iur sind ein Plus, aber kein Muss).
• Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Datenschutz- und IT-/Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt SaaS/IT-Verträge und Datenschutzvereinbarungen in international geprägter Branche.
• Mindset: Business-orientiert, pragmatisch und kooperativ, mit sicherem Gespür für Prioritäten nach Risiko und Unternehmenswert.
• Skills: Ausgeprägte Vertragserstellung- und Verhandlungsfähigkeiten; in der Lage, Anforderungen klar in operative Maßnahmen zu übersetzen.
• Sprachen: Verhandlungssicher in Englisch (inkl. rechtlicher Terminologie) und professionelle Deutschkenntnisse.
• Nice to have: Kenntnisse zu neuen Digital-Regulierungen (z. B. AI Act, NIS2, DORA) sind ein Plus.

Deine Ziele für die ersten 6 Monate

• Transparenz & Analyse: Du sorgst für eine klare Übersicht über die Datenschutzlandschaft und fokussierst dich auf die wichtigsten Produkt- und Marktbereiche.
• Tooling & Templates: Du implementierst ein effizientes Privacy-Toolkit (z.B. ROPA-, DPIA-Vorlagen, Consent-Prozesse) und überarbeitest Kerndokumente.
• Enabler: Du wirst zur/zum Ansprechpartner:in für Product & Tech in globalen Projekten und Produktlaunches.
• Koordination: Aufbau effektiver Zusammenarbeit mit Rechts-expert:innen weltweit inkl. optimierter Abstimmungsprozesse.
• Deals: Du setzt entscheidende IT/SaaS-Deals um und findest die Balance zwischen Compliance, Schnelligkeit und Business-Bedarf.

Das Bietet Der Arbeitgeber

• Moderne, internationale Unternehmenskultur: Viel Gestaltungsspielraum in einer innovativen, internationalen Umgebung, in der Leidenschaft und Expertise geschätzt werden.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Weiterentwicklung: Regelmäßiges Feedback, herausfordernde Aufgaben und steile Lernkurve.
• Fitness & Gesundheit: Kostenloses Training bei diversen Sport- und Gesundheitspartnern deutschlandweit sowie Zugang zu betriebseigenen Einrichtungen.
• Mobilität: Monatlicher Zuschuss zum ÖPNV.
• Benefits: Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote (u.a. Rabatte für Freizeit/Mode).
• Bike-Leasing: Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing für Arbeitsweg und Freizeit.
• Betriebliche Altersversorgung: Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über LinkedIn! Sende uns deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin als PDF zu. Wir begleiten dich im weiteren Prozess transparent und vertraulich und geben dir Einblicke in Team, Kultur & Projekte.