Manager Paper Mill (m/w/d)

Als Manager Paper Mill (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die operative Steuerung unserer Papierproduktion sowie alle damit verbundenen Aktivitäten. Darüber hinaus sind Sie als aktives Mitglied des Managementteams tätig.

Ihre Aufgaben

• Sicherung der optimalen technischen Leistungsfähigkeit und Effizienz unserer Maschinen und Anlagen, um die geplanten Produktionsziele termingerecht und im Einklang mit unseren Zielen hinsichtlich Qualität, Quantität und Kosten zu erreichen
• Entwicklung und Umsetzung detaillierter operativer und strategischer Produktionspläne sowie kontinuierliche Suche nach Wegen, um Kosten zu senken sowie Produktion, Prozesse und Qualität zu optimieren
• Initiierung und Leitung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Leistungssteigerung
• Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz
• Förderung des fortlaufenden Ausbaus einer starken Sicherheitskultur mit dem Ziel "zero accidents"
• Führung, Coaching und Entwicklung des Produktionsteams
• Aktive Beteiligung an der strategischen Planung des Werks sowie Einbringung von Vorschlägen und Ideen zur Optimierung dessen strategischer Ausrichtung
• Mitwirkung bei der Harmonisierung von Standortstrategie und übergeordneter Konzernstrategie und -vision

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Papier- oder Verfahrenstechnik
• Mehrjährige Führungserfahrung im Produktionsumfeld
• Signifikante Erfahrung im Bereich der Papierproduktion
• Strukturierte und termingerechte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit komplexe Zielsetzungen zu erreichen
• Fundierte Projektmanagementerfahrung sowie Kenntnisse in Lean Management, Total Work Systems und kontinuierlicher Prozessverbesserung
• Ganzheitliches unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative sowie Entscheidungsfreude, Mut und die Fähigkeit Veränderungen zu treiben
• Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit Vertreter unterschiedlichster Zielgruppen zu motivieren und einzubinden
• Flexibilität, Offenheit und ausgezeichnete Fähigkeiten in aktiver Gesprächsführung
• Ausgezeichnete Fähigkeiten in der Pflege und dem Aufbau relevanter sozialer Beziehungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits

• Karriere mit Perspektive - spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
• Stetige Weiterentwicklung - individuelle Lern- und Trainingsangebote
• Attraktives Vergütungspaket - mit leistungsabhängigem Bonus
• Langfristige Beteiligung am Unternehmenserfolg - attraktives Aktienpaket
• Dienstwagenregelung – inklusive privater Nutzung
• Zukunft sichern - unsere Management Pension Policy
• Flexible Arbeitsmodelle - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Nachhaltig unterwegs - unser Bike-Leasing-Angebot
• Gut versorgt vor Ort - moderne Kantine und Kiosk
• Gesundheit im Fokus - werksärztlicher Betreuung und Vorsorgeangeboten
• Erholsame Auszeiten - 30 Tage Jahresurlaub

Diversity und Inklusion

Alle qualifizierten Bewerber*innen werden für eine Anstellung in Betracht gezogen, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Familienstand, Schwangerschaft, Neurodiversität, Behinderung oder anderen Aspekten, die sie einzigartig machen.

Fertigungssteuerer / Supply Chain Manager (m/w/d)