Abteilungsleitung Oberleitungstechnik (d/m/w)

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Bochum
EUR 50.000 - 90.000
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Vor 7 Tagen
Jobbeschreibung

Abteilungsleitung Oberleitungstechnik (d/m/w)

Das Unternehmen

Unser Klient ist ein führendes Unternehmen im Bereich des Gleisbaus mit über 700 Mitarbeitenden in Deutschland. Das Unternehmen ist inhabergeführt, wirtschaftlich gesund und einer der führenden Anbieter in seinen Märkten. Das 800-köpfige Familienunternehmen mit 250 Mitarbeitern in der Niederlassung Bochum verbindet seit fast 100 Jahren die Philosophie, etwas zu bewegen und zu verändern. Das Leistungsportfolio der Niederlassung Bochum umfasst in erster Linie den Gleisbau ergänzend mit der Oberleitungs- und Schweißtechnik. Der Gleisbau ist in den Sparten des Ingenieurbaus, ÖPNV und der regionalen Instandsetzung unterwegs und wird dort durch modernste Maschinen und Technik unterstützt.

Für den Aufbau und die Etablierung der Abteilung Oberleitungstechnik sucht unser Klient zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Niederlassung Bochum einen Abteilungsleiter Oberleitungstechnik (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  1. Aufbau und Weiterentwicklung der Abteilung
  2. Verantwortlich für die Führung aller technischen Abteilungsprozesse und Weiterentwicklung einer leistungs- und zukunftsfähigen Abteilung
  3. Sicherstellung der Auftragsauslastung und übergeordnete Verantwortung für die vertragsgerechte Erfüllung der Projektaufträge, Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Nachtragsmanagement
  4. Sicherstellung und Optimierung der technischen Abläufe, der wirtschaftlichen Leistungen und des Betriebsergebnisses
  5. Strategische Ausrichtung der nachhaltigen, profitablen Weiterentwicklung der Abteilung
  6. Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern, sowie die Ableitung auf die strategische Ausrichtung
  7. Förderung und Qualifikation von Mitarbeitern - Bedarfsermittlung

Ihr Profil:

  1. Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise abgeschlossenes Studium
  2. Langjährige Erfahrung als Abteilungsleiter eines Unternehmens des Gleis- oder Tiefbaus mit Bezug zur Leistungserbringung für die Deutsche Bahn
  3. Motivierende und zugleich konsequente Mitarbeiterführung
  4. Positive, lösungsorientierte Einstellung
  5. Fähigkeit, in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten
  6. Ausgeprägte Teamfähigkeit
  7. Freude daran, Ihre Ziele hartnäckig zu verfolgen

Wir bieten:

  1. Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen
  2. Modernste technische Ausstattung
  3. Abwechslungsreiches Arbeiten und herausfordernde Bauprojekte
  4. Mobiles Arbeiten: Home-Office – Baustelle – Büro
  5. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  6. Familiäres und kollegiales Umfeld