Standortleiter Logistik Overath (m/w/d)

Die Soennecken eG ist die im deutschsprachigen Raum führende Handelskooperation rund um Büro und Homeoffice. Unter dem Motto „Wir machen Arbeit lebenswerter“ verfolgen wir mit unseren rund 800 angeschlossenen Handelsunternehmen diese Idee kontinuierlich weiter. Wie Friedrich Soennecken beschäftigen wir uns auch heute intensiv mit aktuellen Trends und Entwicklungen in Arbeitswelten.

Für die sich wandelnden Anforderungen entwickeln wir flexible und anpassungsfähige Arbeitskonzepte und Raumlösungen. Zudem liefern wir und unsere Mitglieder alles, was für den täglichen Betrieb einer lebenswerten Arbeitswelt notwendig ist: die passende Einrichtung, maßgeschneiderte IT-Lösungen, Verbrauchsmaterialien sowie Kaffee und frisches Obst. Über die modernsten Logistikzentren der Branche in Deutschland haben Händler Zugriff auf mehr als 25.000 Markenartikel und die Exklusivmarke Soennecken.

Dein Aufgabenspektrum:

1. Verantwortung für das Logistikzentrum in Overath, inklusive Warenein- und -ausgang, Retouren, Logistiksteuerung, Inventur, Instandhaltung und Steuerung der standortspezifischen Transportdienstleister (Führung und Entwicklung von rund 170 Mitarbeitenden)
2. Sicherstellung der Erreichung der Bereichsziele hinsichtlich Qualität, Arbeitssicherheit, Effizienz, Kosten sowie Führungs- und Kulturleitlinien
3. Mitwirkung bei der Entwicklung von Strategien, Maßnahmen und Ideen zur Erreichung der Unternehmensziele sowie bei der operativen und strategischen Planung
4. Permanente Steuerung, Koordination und Optimierung der Prozesse mit modernen Methoden
5. Kompetenter Ansprechpartner und Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen sowie Kunden und Mitgliedern

Deine Erfolgsfaktoren:

1. Ausgeprägte Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Umsetzungsstärke
2. Authentischer Teamplayer mit Erfahrung in der eigenständigen operativen Führung im Logistikumfeld
3. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Logistik, Produktion, Transportmanagement oder Supply Chain Management
4. Kenntnisse in Lean Management sind wünschenswert

Unsere Benefits:

• Leistungsgerechtes Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bei 38,5 Stunden/Woche, in der Regel von Montag bis Freitag in einem Einschichtsystem
• Unbefristete Festanstellung in einem etablierten Unternehmen
• Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Arbeitsplätze mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit und Zeiterfassung
• Betriebs-Kita zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Modernes Worklab als Plattform für innovative Ideenfindung und kreative Arbeitsmethoden
• Kantine, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee sowie ein modernes Logistik-Teamhaus mit Aufenthalts- und Sozialräumen
• Bike-Leasing
• Mitarbeiterkonditionen für das Soennecken-Sortiment
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Wertschätzende Unternehmenskultur und Mitarbeiterevents
• Kollegiales Team und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit