Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)

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Düsseldorf
EUR 50.000 - 80.000
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Vor 2 Tagen
Jobbeschreibung

Volljurist als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d), düsseldorf

Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank

düsseldorf, Germany

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.
Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden.
Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter.

Aufgaben

  • Sie beraten primär unseren Fachbereich "Partnervertrieb" bei sämtlichen rechtlichen Fragestellungen des Handelsvertreterrechts sowie in sozialversicherungsrechtlichen Themen.
  • Schwerpunkte liegen bei der Vertragsauslegung und -gestaltung und der fortlaufenden Vertragspflege.
  • Neben der eigenständigen Beratung bringen Sie Ihre juristische Expertise bei der Begleitung von Projekten in fachübergreifende Teams ein und erstellen, prüfen und verhandeln auch umfangreiche Vertragswerke.
  • Sie führen eigenverantwortlich außergerichtliche Rechtsstreitigkeiten der Bank und steuern die gerichtliche Prozessführung unserer externen Anwälte.

Qualifikationen

  • Sie haben beide juristischen Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen und verfügen idealerweise zusätzlich über eine Bank- oder Sparkassenausbildung.
  • Auch als Berufsanfänger zeichnen Sie bereits ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit und Sicherheit im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus.
  • Eine analytische Denkweise sowie die Fähigkeit, eigenverantwortlich alle anfallenden Rechtsfragen zu bearbeiten, runden Ihr Profil ab.

Vergütung & Zusatzleistungen

  • Attraktive Vergütung: 13,5 Monatsgehälter für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter für außertarifliche Mitarbeitende sowie eine variable Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung

Arbeitszeiten & Urlaub

  • Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Teilzeit, Sabbatical oder Workation
  • 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt

Sport- & Gesundheitsangebote

  • Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen
  • Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen
  • Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit
  • Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

  • Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
  • Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit
  • Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen

Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre

  • Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
  • Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze
  • Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen

Rabatte & Angebote

  • Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten
  • Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops
  • Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung

Mobilität

  • JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern
  • Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken
  • Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen
  • Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende

*Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

JBRP1_DE