Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Ambulanter Dienst

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Ambulanter Dienst

In unseren advita Häusern versorgen wir unsere Bewohner wie auf einer ambulanten Tour in ihren eigenen Wohnungen oder WG‑Zimmern. Weil diese Zimmer und Wohnungen alle im advita Haus sind, haben wir keine Probleme mit Staus, Parkplätzen oder schlechtem Wetter. Der große Vorteil ist, dass Altenpflege hier nicht schnell und husch husch werden muss, weil bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft kommen als in vielen anderen Einrichtungen. Die kurzen Wege im Haus sparen Zeit, die wir bei den Klienten statt im Auto verbringen können. Professionelle Betreuungs‑ und Hauswirtschaftskräfte übernehmen viel Arbeit, sodass wir sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen können. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.

In Lichtenstein suchen wir eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Dienst. Die Stelle ist in Teilzeit (30‑35 Std./Woche) zu besetzen.

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit, Wechselschichtzulagen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
• Karrieremöglichkeiten und kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer Advita Akademie
• Einspringprämie bei Vertretung und Unterstützung von Kollegen
• Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter
• Praxisnahes und ausgiebiges Einarbeitungskonzept
• Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre mit verlässlichen Kollegen
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
• Work‑Life‑Balance
• Kostenfreie Getränke & Team‑/Firmenevents

Aufgabenbereich

• Unterstützung der Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft
• Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit
• Aufgaben im Qualitätsmanagement
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter fachlicher Anleitung

Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits‑ und Krankenpflege
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung
• Kommunikative und reflektierte Persönlichkeit
• Unternehmerisches Denken, bestenfalls mit Kenntnissen zur ambulanten Leistungsabrechnung
• Berufserfahrung im ambulanten Bereich sowie in einer leitenden Funktion sind wünschenswert
• Organisationstalent und Teamfähigkeit

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!