Teamleitung Beratung (m/w/d) zum Aufbau der Beratungsstelle „Seniorenoase Residenzen Corp.“

Stellendetails zu: Teamleitung Beratung (m/w/d)

Beratung (m/w/d) zum Aufbau der Beratungsstelle „Seniorenoase Residenzen Corp.“

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Teamleitung Beratung (m/w/d) zum Aufbau der Beratungsstelle „Seniorenoase Residenzen Corp.“

Arbeitgeber: Cura Senioren Pflege- und Betreuungsdienst UG (haftungsbeschränkt)

• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Immobilienkaufmann/-frau
• Pflegeberater/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

Ihre Mission: Gestaltung, Vermietung und Führung im Kontext spezialisierter Wohnformen

Wir sind die Seniorenoase Residenzen Corp., ein zukunftsorientierter Träger, der sich auf die Konzeption und den Betrieb von innovativen Wohngemeinschaften für Pflegebedürftige spezialisiert hat. Unser erklärtes Ziel ist es, Menschen mit unterschiedlichen Betreuungsanforderungen, insbesondere auch mit demenziellen Veränderungen, ein selbstbestimmtes, sicheres und würdevolles Leben in gemeinschaftlicher Atmosphäre zu ermöglichen.

Für den Aufbau und die Leitung unserer neuen zentralen Beratungs- und Vermietungsstelle suchen wir eine engagierte und konzeptionell starke Führungspersönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle bauen Sie ein Team auf, das einerseits die professionelle Vermietung unserer spezialisierten WG-Zimmer an ausschließlich pflegebedürftige Personen verantwortet und andererseits eine umfassende fachliche Beratung zu unseren innovativen Wohnkonzepten und den damit verbundenen Pflege- und Betreuungsmöglichkeiten leistet.

Ihre Hauptaufgaben: Konzeption, Aufbau und Steuerung

Als Teamleiter Beratung sind Sie verantwortlich für den erfolgreichen Aufbau und die operative Steuerung des Beratungs- und Vermietungszentrums:

• Konzeption und Aufbau: Sie entwickeln die gesamte Struktur und die Prozesse der Beratungsstelle, die Vermietungsstrategien sowie die inhaltlichen Schwerpunkte. Dies schließt die Definition von Standards für die zielgruppengerechte Ansprache und die erfolgreiche Belegung der WG-Zimmer ein.
• Führung und Entwicklung des Teams: Sie rekrutieren, führen und motivieren das Team qualifizierter Fachberater/Vermietungsmanager. Sie verantworten die fachliche Einarbeitung, die Weiterentwicklung und die Sicherstellung einer stets empathischen und rechtssicheren Beratung und Vermietung.
• Spezialisierte Fachberatung und Vermietung: Sie stellen sicher, dass die Beratung die komplexen Anforderungen unserer Zielgruppe abbildet. Schwerpunkte sind:
  • Die spezifischen Merkmale der Wohngemeinschaften für Pflegebedürftige.
  • Die rechtlichen und finanziellen Rahmenbedingungen für ausschließlich pflegebedürftige Mieter (SGB XI, SGB XII, Miete).
  • Der Umgang und die Aufklärung über unsere Konzepte zur Betreuung von Menschen mit demenziellen Veränderungen.
• Prozessoptimierung: Sie etablieren ein effektives Belegungsmanagement und entwickeln Kennzahlen zur Überwachung des Vermietungsstands sowie der Beratungsqualität.
• Vernetzung: Sie bauen und pflegen Kooperationsbeziehungen zu Sozialdiensten, Pflegediensten, Pflegekassen und anderen relevanten Zuweisern, um eine kontinuierliche und zielgruppenkonforme Belegung zu gewährleisten.

Ihr Profil: Fachwissen, Vertriebsaffinität und Führungskompetenz

Wir suchen eine Persönlichkeit, die unsere Vision teilt und sowohl Fachexpertise im Bereich Pflege/Demenz als auch ausgeprägte Vertriebs- und Führungskompetenz mitbringt.

• Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Sozialmanagement, Pflegemanagement, Gesundheitsökonomie) oder eine vergleichbare kaufmännische/pflegerische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation (z.B. im Bereich Sozial- oder Immobilienmanagement).
• Führungserfahrung: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise im Aufbau oder der Steuerung eines Beratungs- oder Vertriebsbereichs im Gesundheits- oder Sozialwesen.
• Spezialwissen: Umfassende Kenntnisse der Strukturen und Finanzierung von Pflege-WGs. Tiefgehendes Verständnis für die speziellen Bedarfe und Konzepte im Umgang mit demenziellen Veränderungen bei Menschen ist zwingend erforderlich.
• Vertriebs- und Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Fähigkeit zur kundenorientierten Kommunikation, Verhandlungsgeschick und die Motivation, die Belegungsziele zu erreichen.
• Methodenkompetenz: Starke konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten zur Gestaltung effizienter Prozesse zwischen Beratung, Vermietung und der Überleitung in die Wohngemeinschaften.

Wir bieten Ihnen

• Gestaltungsfreiheit: Eine einmalige Chance, eine zentrale Vermietungs- und Beratungsstelle für ein wachsendes Unternehmen neu aufzubauen und zu leiten.
• Sinnstiftende Tätigkeit: Eine Position, deren Wirken direkt zur Etablierung spezialisierter Wohnformen für unsere pflegebedürftige Zielgruppe beiträgt.
• Attraktive Rahmenbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung, die Ihrer Verantwortung entspricht, sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zur Vertiefung Ihrer Expertise in den Bereichen Demenz und Pflege-Wohnkonzepte.
• Innovatives Umfeld: Die Einbindung in eine Unternehmenskultur, die Wert auf Innovation, Qualität und die Würde des Menschen legt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie bereit sind, die Seniorenoase Residenzen Corp. in dieser Schlüsselposition maßgeblich voranzubringen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: info@seniorenoase.org