Legal Counsel (m/w/d)

Engineered in Germany, Proven in the Wild

We free the Wild inside everyone, and out there! Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Legal Counsel (m/w/d).

• Erster Ansprechpartner für alle (wirtschafts)rechtlichen Fragen und Businesspartner
• Umfassende und eigenständige Prüfung von Verträgen (B2B oder B2C)
• Rechtliche Begleitung von Vertragsverhandlungen und Business Cases bis zur Unterschrift
• Er-/Überarbeitung von AGB, Vertrags-Templates, firmeninternen Policies
• Erstellung und Durchführung von Schulungen zu rechtlichen Themen
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Gestaltung und Umsetzung von Prozessabläufen, die sich an der Gesamtstrategie orientieren
• Betreuung von Referendaren und Studenten/Aushilfskräften
• Koordinierung und Einbindung externer Rechtsanwälte
• Auslands-LL.M. von Vorteil
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in einem international agierenden Unternehmen oder eine entsprechend aufgestellten Kanzlei
• Gute Kenntnisse im (internationalen/nationalen) Vertragsrecht, B2B und B2C
• Weitere wünschenswerte Interessenschwerpunkte oder Erfahrungen:
• Gewerbliches Mietrecht
• Insolvenzrecht
• Lauterkeitsrecht
• Produkthaftung
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort/Schrift
• Teamfähige, offene Persönlichkeit mit strukturierter Herangehensweise und Verantwortungsbewusstsein
• Lösungsorientierte, kommunikative Persönlichkeit
• Interesse an wirtschaftlichen Sachverhalten und Zusammenhängen

Jack Wolfskin ist eine international renommierte Outdoor-Marke und Teil der ANTA Sports-Gruppe, einem der weltweit führenden Sportartikelhersteller. Als einer der Top-Anbieter hochwertiger Outdoor-Bekleidung, Schuhe und Ausrüstung in Europa und China steht Jack Wolfskin für Innovation, Funktionalität und Nachhaltigkeit.

Wir suchen Menschen mit Entdeckergeist, die frei denken, wild unterwegs sind und gerne neue Wege gehen – gemeinsam mit einem starken Team, das Outdoor im Herzen trägt.

• Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
• Firmensprache Deutsch und Englisch
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Flexibles und hybrides Arbeiten
• Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, bis zu 4 Wochen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zusatzleistungen
• Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Exklusive Angebote über Corporate Benefits
• Bikeleasing, monatliche Bezuschussung von bis zu zwei Leasingverträgen
• EGYM, Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
• Nilo, unser Partner für mentale Gesundheit mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamevents und Sportangebote in der Natur
• Duz-Kultur und Casual Dresscode
• Kostenfreies Wasser, Kaffee-und Teespezialitäten

Dann werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung – bitte ausschließlich über unser Online-Karriereportal – inklusive Lebenslauf, deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.