Entwicklungsleiter (m/w/d) Optische Messtechnik

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Nur für registrierte Mitglieder
Hamburg
EUR 60.000 - 100.000
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Vor 2 Tagen
Jobbeschreibung

Job-ID: 25016
Raum Hamburg

Sie kennen sich mit der Entwicklung von optischer Messtechnik oder Sensorik aus und wollen mit Ihren Führungsfähigkeiten die Produktintegrität im System-Engineering sicherstellen?
Dann bewerben Sie sich bei GEJOBA!

Unser Kunde ist ein renommierter Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für die Messung und Überwachung von Emissionen und Verbrennungsprozessen. Für seine Niederlassung im Raum Hamburg sucht er einen Entwicklungsleiter, der die Produktintegrität sowie die fachliche Anleitung und Weiterbildung der Mitarbeiter sicherstellt.


Aufgaben:

  • Sicherstellung der Produktintegrität und der Prozess-Architektur durch das Implementieren, Weiterentwickeln und Anwenden der Systems-Engineering-Methoden
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitglieder des Systems-Engineering-Teams
  • Technische Betreuung und Beratung der Produktentwicklungsprojekte; Entscheidungsbefugnis bei Problemstellungen
  • Verantwortung für Entwicklungsprojekte im Hinblick auf die strategische Planung, die Umsetzung von Marktanforderungen sowie die Einhaltung von Normen und Standards
  • Treiben von Innovation durch Aufzeigen von strategischen Investitionspotentialen der Produkte

Qualifikationen:

  • Einschlägige Berufserfahrung in der Forschung & Entwicklung mit den Schwerpunkten Optoelektronik, Sensorik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Elektronik
  • Erfahrung in der Entwicklung von technischen Serienprodukten – idealerweise von optischen Messgeräten oder optischer Sensortechnik
  • Kenntnisse im Bereich Systems-Engineering (ISO/IEC 15288 Systems and Software Engineering) und dem V-Modell von Vorteil
  • Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französische Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und eine individuelle Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
  • Benefits: wie Bike-Leasing, Prämien, Zuschüsse zu Bahntickets, Kinderbetreuung und Firmenfitnessangeboten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Kontaktieren Sie uns telefonisch unter 02327/309395 und wir beantworten Ihnen gerne Ihre offenen Fragen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!