Consultant en Recrutement

Depuis 1984, Paul Cramatte s engage chaque jour à connecter les bonnes personnes aux bonnes opportunités. Acteur reconnu dans le domaine du placement fixe et temporaire, notre société a bâti sa réputation sur des valeurs humaines fortes, une profonde connaissance du marché régional et national et des méthodes de recrutement modernes et personnalisées.

Chez Paul Cramatte , vous rejoignez une équipe passionnée où la proximité, la collaboration et la confiance sont au cœur du quotidien.

Nous offrons à nos collaborateurs un environnement qui valorise l autonomie, l'écoute et la qualité du service dans une entreprise qui place les relations humaines avant tout.

Dans le but de renforcer notre agence de Bienne, nous recherchons un / e :

Consultant-e en Recrutement

Votre mission :

• Assurer le recrutement de candidat e s pour des postes temporaires, principalement dans le domaine horloger et industriel ;


• Gérer l'ensemble du cycle de recrutement, de l analyse du besoin client à la conclusion du placement, en veillant à la qualité et à la satisfaction des deux parties ;


• Rédiger, structurer et publier des annonces attractives sur divers canaux (jobboards, réseaux sociaux,etc.) ;


• Utiliser efficacement les outils digitaux et les bases de données usuelles pour optimiser la recherche et la gestion des candidatures ;


• Conduire des entretiens de sélection et évaluer les compétences techniques, humaines et comportementales des candidat e s ;


• Assurer le suivi complet des dossiers administratifs, des contrats de mission jusqu au suivi du / de la candidat e ;


• Assurer les tâches administratives courantes qui incombes à l'agence ;


• Entretenir une relation durable et de confiance avec les candidat e s tout au long de leur parcours professionnel ;


• Collaborer avec les centres de formation afin de développer des partenariats solides;


• Promouvoir activement la marque employeur de Paul Cramatte en participant à des événements locaux (salon de l'emploi, salon de la formation, etc.);


• Contribuer à la dynamique d équipe par vos idées, votre sens du service et votre engagement.

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d'une formation professionnelle supérieure (Bachelor en économie d'entreprise, Brevet fédéral en ressources humaines, formation supérieure jugée équivalente);


• Vous disposez d'un très bon sens du contact et vous aimez mettre votre relationnel, votre écoute et votre sens du service au profit de partenaires enrichissants ;


• Passionné e par votre métier, vous êtes motivé e, impliqué e et vous appréciez les responsabilités ;


• Vous aimez relever des challenges et appréciez d évoluer dans un poste offrant une grande autonomie, tout en sachant structurer votre activité et prioriser vos actions ;


• Vous connaissez les acteurs clés du tissu industriel et horloger biennois ou êtes désireux se de les découvrir en profondeur;


• Vous êtes titulaire d'un permis de conduire (cat. B) valide;


• Un niveau B1 / B2 en allemand est vivement souhaité ;


• Une bonne connaissance des métiers de l'industrie et de l horlogerie ou une première expérience dans le domaine du recrutement constituerait des atouts appréciés.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Pour évoluer dans une entreprise à taille humaine où vos idées et votre engagement font la différence;


• Pour développer vos compétences dans un environnement stimulant et bienveillant ;


• Pour rejoindre une équipe soudée, reconnue pour son professionnalisme et ses valeurs humaines ;


• Vous occuperez un poste à 100% avec 5 semaines de vacances par années et des avantages liées au poste.