Un'agenzia specializzata in risorse umane cerca un/una Communication & Employer Branding per gestire i canali social e sviluppare strategie di employer branding. La figura ideale ha almeno 1-2 anni di esperienza in comunicazione aziendale, una laurea in disciplines affini e una solida padronanza dell'inglese. Si offre un'opportunità full-time per contribuire alla visibilità del brand e attrarre talenti nel settore delle costruzioni.