Operatore centro scommesse

Promoter centri scommesse Ferrara

La risorsa selezionata sarà responsabile di supportare e valorizzare l’attività dei punti scommessa affiliati, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di performance tramite attività di formazione, monitoraggio e promozione.

Ruolo e Responsabilità

• Promozione dell’apertura dei conti gioco, supportando il cliente nella procedura di attivazione e nella successiva gestione del conto.
• Gestione delle macchine da gioco, garantendo assistenza e supporto continuo alla clientela.
• Fornitura di supporto ai clienti rispetto a nuovi prodotti, promozioni, eventi e alle diverse modalità di gioco disponibili.

Riporto gerarchico: Responsabile

Relazioni di funzione

• Interne: Team dello Store
• Esterne: Clientela

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa in ambito commerciale, vendite o attività promozionali.
• Buona conoscenza degli strumenti informatici e dimestichezza con le tecnologie digitali.
• Ottime capacità organizzative, comunicative e spiccate doti relazionali.
• Marcata attitudine commerciale e forte orientamento al raggiungimento dei risultati.
• Propensione all’innovazione e alla ricerca continua di soluzioni migliorative.
• Automuniti.

Orario di lavoro: Full time 40h su turni, dal lunedì al sabato, definizione oraria da concordare in base alle esigenze.

Tipologia contrattuale: Iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di proroga.

Pacchetto retributivo a budget

• Incentivo in base ai risultati raggiunti;
• Buoni Pasto da € 8;
• Welfare aziendale.

Sede di lavoro: Ferrara

L’offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell’informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).