RECEPTIONIST con INGLESE Categoria Protetta (PALER)

Per azienda cliente del settore comunicazione selezioniamo un / una RECEPTIONIST CON INGLESE L.68 / 99.

La ricerca è riservata a personale iscritto alle CATEGORIE PROTETTE EX ART. 1 LEGGE 68 / 99 (Liste per il Collocamento Mirato).

La risorsa inserita ricoprirà il ruolo di ADDETTO / A ALLA RECEPTION ED AI SERVIZI GENERALI, e le sue responsabilità saranno :

• Gestione accoglienza clienti, ospiti e fornitori;
• Gestione corrispondenza e centralino;
• Organizzazione sale riunioni, eventi e gestione ordini (e.g. cancelleria);
• Attività di supporto organizzativo (e.g. reportistica).

Si richiede :

• Diploma o laurea;
• Esperienza pregressa in attività affini;
• Inglese fluente.

Si offre :

contratto a tempo detemrinato / indeterminato , full-time,IV livello CCNL Commercio, RAL fino a 30K.

Milano - Wagner

Lavoropiù spa, Agenzia per il lavoro - Divisione Politiche Attive

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it / privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679 / 2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali : @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e / o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.