COORDINATORE DI OFFICINA - 309.21.CP.25

Per una società nostra cliente, specializzata nella progettazione e costruzione di macchinari e linee automatizzate per imballaggi personalizzati, siamo alla ricerca di un\\una:

Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

• Pianificare e coordinare le attività dell’officina in base al piano di produzione;
• Assegnare le mansioni al personale tecnico e monitorare l’avanzamento dei lavori;
• Verificare la corretta esecuzione delle lavorazioni secondo i disegni tecnici e le specifiche del cliente;
• Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008);
• Collaborare con l’ufficio tecnico per la risoluzione di problemi produttivi o di montaggio;
• Controllare la disponibilità di materiali e strumenti, in collaborazione con il magazzino;
• Gestire la documentazione di produzione (rapportini, schede di controllo, tempi di lavorazione);
• Promuovere il miglioramento continuo e la formazione del personale operativo;
• Riferire periodicamente al responsabile di produzione sugli indicatori di performance (KPI).

Il/la candidato/a avrà i seguenti requisiti:

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di officina, di cui 2-3 in posizione di coordinamento o capo reparto nel settore metalmeccanico e/o dell’automazione;
• Diploma tecnico o qualifica professionale in ambito meccanico, elettrico o meccatronico.
• Ottima conoscenza del disegno tecnico e degli strumenti di misura;
• Conoscenza dei processi di lavorazione meccanica, montaggio e collaudo;
• Capacità di pianificare carichi di lavoro e gestire risorse umane;
• Conoscenze base di gestione della qualità (ISO 9001) e sicurezza sul lavoro;
• Buone competenze informatiche (gestionali di produzione, Office, ERP);
• Buona conoscenza della lingua inglese (almeno B1).
• Problem solving, orientamento ai risultati, leadership e capacità di gestione del team.

Orario di lavoro: Full Time, dal Lunedì al Venerdì

Sede di lavoro: Cimadolmo (TV)

CCNL Metalmeccanico Industria, l’inquadramento verrà valutato in base alle competenze ed esperienza possedute.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.