Junior Business Analyst

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Solo per membri registrati
Latina
EUR 30.000 - 50.000
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3 giorni fa
Descrizione del lavoro

Overview

Siamo alla ricerca di giovani ingegneri gestionali o di gestione del costruito, neolaureati o con una esperienza lavorativa minima, interessati a progetti di consulenza immobiliare.

Responsabilità

La figura verrà coinvolta in progetti immobiliari, con attenzione alla progettazione di processi e una visione dinsieme, lavorando all’interno del team di Service Design nei seguenti ambiti:

  • Progetti di digital transformation nel Real Estate con integrazione in ununica piattaforma di tutti gli attori del mercato (owner, provider, user, designer, developer). Attività principali: raccolta delle evidenze relative alla gestione degli immobili e dei servizi utili per definire i processi da digitalizzare, definizione degli input per la digitalizzazione completa, disegno e progettazione dei processi strategici, gestionali ed operativi coerenti con le soluzioni tecnologiche e digitali implementabili in collaborazione con i team funzionali e di sviluppo.
  • Progetti di valorizzazione immobiliare in gestione degli asset, modelli e processi, basati su best practice e standard di riferimento per presidiare i rischi e garantire una gestione efficace ed efficiente del patrimonio. Presidio, standardizzazione e proceduralizzazione dei processi di Asset Management dallide progettazione alla realizzazione, all’esercizio, allallocazione e manutenzione, fino al monitoraggio e alla supervisione degli asset, con rispetto della normativa applicabile.

Requisiti

  • Laurea in Ingegneria Gestionale o Gestione del Costruito
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Skills / competenze

  • Conoscenza minima dei processi di gestione dei servizi di Real Estate e Asset Management
  • Esperienza base nella gestione di progetti applicativi
  • Abilità analitiche e di pensiero critico
  • Abilità nella risoluzione di problemi
  • Digital oriented

Inoltre i candidati dovranno possedere capacità logico-analitiche, proattività, curiosità intellettuale, tensione e propensione al miglioramento continuo, orientamento al risultato; dovranno essere in grado di programmare e gestire le proprie attività in modo proattivo, gestire dati complessi e partecipare ai gruppi di lavoro con spirito di squadra per il perseguimento di obiettivi comuni, governare le scadenze valutandone i rischi con spirito critico e analitico.

Tipo contrattuale

Stage retribuito di 6 mesi finalizzato allassunzione

Sede di lavoro

Roma

La ricerca è rivolta a tutti i candidati senza distinzione di genere (L.903 / 77).