Consulente Commerciale | P.IVA | Forlì | Settore Sicurezza-Allarmi

Vuoi lavorare come consulente commerciale full time in partita IVA a Forlì nel settore della sicurezza e allarmi? Scopri i dettagli di questa opportunità professionale e invia la tua candidatura con Jobtech, l'agenzia per il lavoro totalmente digitale.

Ecco come potrebbe cominciare il tuo nuovo percorso:

1. Stipendio e Tipologia contrattuale: dopo un periodo iniziale in ritenuta d'acconto, è prevista l'apertura della partita IVA (a meno che non si sia già in possesso di quest'ultima);
2. Giorni e orari di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì (con possibilità di lavorare anche il sabato);
3. Sede: Forlì;
4. Benefit: piano provvigionale variabile dai 1000 ai 7000 euro mensili (basato sul raggiungimento degli obiettivi) e rimborso spese di 600 euro al mese. Inoltre, è prevista un'auto aziendale dopo aver conseguito i primi obiettivi.

Entrerai a far parte di un’azienda leader nel settore della sicurezza, con un Sales Team dinamico e in continua crescita, supportato dall'innovazione tecnologica. L'azienda è presente in 17 Paesi d’Europa e America Latina, proteggendo oltre 5 milioni di clienti nel mondo. In Italia, questa realtà sta crescendo rapidamente, con circa 300 nuovi ingressi l’anno e circa 2.500 professionisti. Più di 350.000 clienti italiani hanno già scelto i loro sistemi di sicurezza per proteggere case e attività.

Per iniziare questo percorso professionale, sono richiesti:

• Pregressa esperienza anche breve nel ruolo;
• Possesso di patente B e mezzo proprio;
• Ottima dialettica e orientamento al cliente;
• Eccellenti doti di problem solving, determinazione, dinamicità e orientamento al risultato.

Le attività principali includono:

• Gestire richieste di informazioni sui prodotti dell'azienda;
• Ricercare nuovi clienti, sia privati che aziende;
• Costruire relazioni di fiducia con clienti attuali e potenziali.

Il tuo nuovo percorso inizia con un semplice passo: invia la tua candidatura.

Jobtech è un’agenzia per il lavoro impegnata nelle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura sarà valutata sulla base di meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo, senza discriminazioni di pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Lingua richiesta: Italiano, livello professionale completo.

Requisiti obbligatori: Possesso di patente B e mezzo proprio, esperienza nel ruolo, ottime capacità comunicative, problem solving, determinazione e orientamento al risultato.

Condizioni economiche e di lavoro: Contratto a tempo indeterminato, turni di mattina, pomeriggio e sera.