ASSISTENTE TECNICO/A DI CANTIERE

Per la nostra sede diMilano - Caracciolosiamo alla ricerca di una persona da inserire comeASSISTENTE DI CANTIEREall’interno della struttura CONTRACT MANAGER EDILIZIA CONVENZIONATA. La struttura ha la principale responsabilità, per l’area territoriale di Milano, e per i clienti relativi al settore dell'edilizia convenzionata di garantire il corretto adempimento degli impegni contrattuali assunti verso la clientela, garantire la realizzazione dei nuovi impianti; condurre real-time gli impianti attraverso il monitoraggio tramite telecontrollo dei parametri, l'esecuzione delle manovre da remoto e l'indirizzo delle attività operative sul campo; assicurare la fornitura del vettore energetico alla clientela per il mantenimento dell’adeguato “comfort” all’interno degli edifici, monitorandone i consumi; eseguire le attività di pronto intervento sugli impianti di propria competenza; gestire gli interventi di manutenzione degli impianti con il personale intero o esterno; eseguire le attività di preventivazione semplice nell’ambito di contratti già attivi garantendone l’esecuzione degli interventi di realizzazione; garantire il corretto adempimento della normativa ambientale e sicurezza.

Per quale società

A2A Calore & Serviziè la società del Gruppo A2A leader in Italia nel settore del teleriscaldamento, la scelta più efficiente e sostenibile per il comfort di case e uffici. Opera nel campo del recupero di energia e calore da cicli produttivi industriali o dalla termovalorizzazione dei rifiuti, utilizzando le migliori tecnologie disponibili. Fornisce servizi per l’efficientamento energetico degli edifici e sostiene strutture di auto-produzione legate all’energia solare.

Ti occuperai di

• Programmazione e gestione esecutiva dei lavori di manutenzione e realizzazione di impianti termici;
• Verifica e controllo dell’esecuzione dei lavori al fine di valutarne la conformità ai capitolati di appalto e alle normative di riferimento;
• Attività di preventivazione, consuntivazione e contabilizzazione dei lavori gestendo i contradditori con le imprese in appalto;
• Predisposizione di documentazione tecnica ed elaborazione di dati tecnici e statistici;
• Effettuazione di ispezioni e sopralluoghi in cantieri per verifiche attinenti aspetti tecnici e di sicurezza dei lavori;
• Interventi in reperibilità per il coordinamento del ripristino funzionamento degli impianti termici e assistenza imprese.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Diploma tecnico (es. geometra, perito elettrotecnico, perito meccanico, perito termoidraulico);
• Conoscenza del pacchetto MS Office;
• Esperienza almeno biennale sulla gestione degli impianti termici;
• Disponibilità ad effettuare il servizio di reperibilità, disponibilità per la gestione emergenza;
• Possesso della patente di guida di tipo “B”;
• Soft skills: Orientamento al team working, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, proattività e spirito di iniziativa.
• Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver,offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti,gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro:promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR)

Scopri di più sul Gruppo a2a

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