Controllo e monitoraggio dei corsi di formazione obbligatori in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con pianificazione del calendario formativo e relativi aggiornamenti;
Redazione, verifica e archiviazione dei contratti con aziende subappaltatrici, garantendo la conformità alle normative vigenti;
Controllo e monitoraggio scadenze mezzi (revisioni, assicurazioni);
Supporto alla gestione amministrativa del personale.
