Network & Security Engineer

Solo per membri registrati
Roma
EUR 35.000 - 50.000
Descrizione del lavoro

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Responsabilità principali

  • Incident Management: rispondere agli incidenti di rete e sicurezza per ripristinare i servizi, minimizzando l’impatto sull’operatività aziendale.

  • Problem Management: identificare e analizzare le cause principali degli incidenti e prevenire la loro ripetizione. Sviluppare e implementare soluzioni definitive per risolvere i problemi.

  • Patch Management: gestire e implementare un programma di patch management per mantenere i sistemi aggiornati e protetti dalle vulnerabilità. Valutare, pianificare e distribuire patch di sicurezza su sistemi e dispositivi.

  • Change Management: pianificare, implementare e documentare modifiche per minimizzare il rischio e il potenziale impatto sul servizio.

Requisiti & caratteristiche della figura

  • Diploma di informatica o laurea in discipline equivalenti;

  • Esperienza consolidata nella gestione di infrastrutture di rete e sicurezza;

  • Capacità di valutare rischi e impatti delle attività in ambienti di produzione;

  • Conoscenza dei seguenti aspetti tecnici:

  • Network Management: apparati L2/L3 (tecnologia Cisco);

  • Sicurezza perimetrale: firewall Fortinet;

  • VPN: Site-to-Site e SSL (tecnologia Fortinet);

  • Strong Authentication: Fortinet;

  • Load Balancing & Web Application Firewall: F5 (moduli LTM e ASM);

  • Hypervisor: Nutanix, VMware;

  • Storage: NetApp;

  • Disponibilità a supportare attività straordinarie (extra orario/weekend);

  • Disponibilità a lavorare in presenza 3 giorni a settimana presso la sede di Milano.

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che, per il sedicesimo anno, è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro impegno è reale, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a.

Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching. In Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearning path, obiettivi annui assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.

Modalità di lavoro: ibrida.

Sede di lavoro: Milano.

Pari opportunità e inclusione

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidato* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidato* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.