HR Business Partner - Crescita Persone & Welfare (Industria)

Un'azienda italiana di impianti industriali cerca un HR Business Partner da inserire nella Direzione Risorse Umane. Il candidato ideale ha una laurea in discipline economiche e un'esperienza di almeno 5 anni in ruoli HR, preferibilmente in contesti industriali. Le competenze richieste includono ottime capacità di relazione, negoziazione e problem solving. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e innovativo a Torino nord.